ハローワーク長野の管轄
求人番号:20010-05048251
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:3月13日(51日前)
- 応募期限:5月31日(あと28日)
葬儀やお墓を通してお客様と接し、真心をお客様に届ける、やりが いのある仕事です。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ■お客様対応の仕事内容 お打ち合わせを中心にしてリーダーの指示のもと、チームで協力し ながら荘厳なお寺の本堂で行う葬儀の段取りを行います。 充実した「社員育成プログラム」が整っているため、安心して働け ます。 【業務内容変更:なし】 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
葬祭ディレクター2級
あれば尚可 葬祭ディレクター1級 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | パソコンソフト,Word,Excel,メールが 使用出来る方 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒380-0913 長野県長野市川合新田804-2 |
最寄り駅 | JR信越本線長野駅 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
189,200円〜413,625円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額18,700円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 108日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 社員教育プログラムを基準にして、入社1日目は基本 研修となります。内容としては、マニュアルから、ビ ジネスマナー、業務フロー、コミュニケーション方法 などの基本から学びます。また、組織内における仕組 みやルールなどにはじまり、各宗派別知識なども丁寧 に教えます。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋内及び社用車内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒380-0913
長野県長野市川合新田804-2 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 社員育成プログラムを基準にして、入社1日目は基本研修となりま す。 内容としては、マニュアルから、ビジネスマナー、業務フロー、コ ミュニケーション方法などの基本から学びます。また、組織内にお ける仕組みやルールなどにはじまり、各宗派別知識なども丁寧に教 えます。 *事前に履歴書等とハローワークの紹介状をお送りください。 応募書類到着後5日以内に書類選考の結果および面接日時を ご連絡いたします。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。 採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件 面を互いに確認してください。(労働基準法第15条) |
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管轄ハローワーク | 長野公共職業安定所(ハローワーク長野) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:小林 広和 |
会社所在地 | 〒380-0913 長野県長野市川合新田804-2 |
従業員数 |
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設立 | 平成7年 |
資本金 | 2,000万円 |
事業内容 | 【お寺でおみおくり】葬儀・法要・法事 【やすらぎあん】お墓・記念碑建立・樹木葬 |
メッセージ | ■入社後の研修については、「社員育成プログラム」を基準にし、 基本研修からスタート。仕事の流れや各宗派ごとの知識も丁寧に時 間をかけて教えます。 社内での仕組みや各部署との情報共有・連携がしっかり取れている ので「いつ・誰が・何をする」ということが分かりやすくなってい ます。優先順位をはっきりさせた体系になていますので、時間を有 効に活用することが出来、残業も少なくなっています。 ■福利厚生も充実しており、基本的な福利厚生以外に【健康・安全 対策】として・医療費補助制度(勤務中の怪我による)・予防接種 補助金支給制度(インフルエンザ、新型コロナウイルスなど)や【 教育・研修】として・資格取得支援制度・社内研修、外部研修参加 支援・外部講師によるコンサルティング支援制度や【サポート・助 成】として・貸与(スマホ・制服・社用車)・懇親会費用全額負担 ・結婚・出産祝い金支給制度・誕生日ケーキ支給制度などがあり、 安心して働くことができます。 |
事業所番号 | 2001-105177-1 |
法人番号 | 2100001004608 |
ホームページ | https://www.yasuragian.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20010-05048251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。