ハローワーク京都七条の管轄
求人番号:26020-06310151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月3日(66日前)
- 応募期限:5月31日(あと23日)
2020年に創業110年を迎えた当社は、全国8府県に営業所を 構え、輸送や搬出入、梱包等の業務を行っている他、電気工事業や BtoCとして観光事業等、新規事業への挑戦もしています。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | その他
今期より新規事業のため
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仕事の内容 | ・工場の製造ラインで使用される精密機械(コンベヤや計量機など )の「搬出入・据付・レベル出し作業」をするお仕事です。 ・取り扱う精密機械の中には、重さが1tを超える機器もあるため 、トラックへの積み込み時や荷下ろし時にはフォークリフトを使用 する場合もございます。 ・取引先は多岐にわたるため、全国への出張があります。 出張先へは主に社用車(デリカ・ハイエース等)で3~6人で移 動します。 【変更範囲】:会社の定める業務 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 小型移動式クレーン運転技能者 あれば尚可 入社後、会社の資格取得支援制度で取得が可能 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(6箇月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒392-0011 長野県諏訪市赤羽根3961-2 諏訪営業所 |
最寄り駅 | JR中央本線 上諏訪駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
186,000円〜340,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・各種資格取得支援制度(会社全額負担) ・中退共加入(勤続2年以上の要件あり) ・永年勤続表彰(勤続年数10年、20年、30年、40年の社員 が対象) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ・慶弔見舞金制度(結婚祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金、 出産祝等) ・赴任時の引越代、交通費補助 ・団体保険など ・制服貸与 ・東急ハーヴェストクラブ会員利用可能(家族や友人とリゾート気 分が味わえます) |
研修制度の内容 | ・新入社員研修 ・新入社員フォローアップ研修 ・OJT研修 ・中途採用者研修 ・リーダー研修など |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 年次有給休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、 介護休業、介護休暇、結婚休暇、災害休暇、弔慰休暇等 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所があります。 |
選考方法 | 面接(予定2回),その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒392-0011
長野県諏訪市赤羽根3961-2 諏訪営業所 |
最寄り駅 | JR中央本線 上諏訪駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
選考に関する特記事項 | 入社後の適切な人事配置を考慮するため、選考時に採否に関係しな い学力確認シートの記入をお願いしています。 |
担当者 |
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特記事項 | ◆ハローワーク以外の職業紹介事業所からの営業はお断り◆ ・通勤方法 車/バイク/自転車/公共交通機関 可(駐車場自己 負担なし) ・昇給、賞与 支給要件あり ・制服貸与 ・資格取得支援制度あり(会社規定による) ・各種表彰制度あり ※【平均月収】50万円 ※入社後のサポート体制は手厚く業界未経験でも心配いりません。 (初任教育、OJT研修、資格取得支援制度など教育体制も充実) ※選考終了後に健康診断書の提出をお願いしております。 (作業遂行に必要な能力の有無を判断するもの) <求人・事業所PR情報あり> 【働き方関連認定企業】 <コメント補足入力あり> |
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管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:塚腰 智之 |
会社所在地 | 〒600-8266 京都府京都市下京区木津屋橋通大宮東入上之町444 |
従業員数 |
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設立 | 明治43年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 精密機械等の輸送、搬出入、据付、梱包、通関、保管等、一貫物流 サービスを提供しております。製品に合わせた輸送方法を提案し、 「運び方を創る」という言葉をモットーに業務を行っております。 |
メッセージ | 2024年、今期より諏訪営業所でも新たに機動職が開始されます 。 会社の売り上げを大きく占める事業となっており、 売上手当や各種手当が充実しており、頑張った分は 給与としてきちんと反映されます。 他営業所の当職種では離職率も低く、 手に職が就く今後機械化には取られない重宝される仕事です。 |
関連会社 |
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事業所番号 | 2602-300901-7 |
法人番号 | 2130001018084 |
ホームページ | http://www.tsukagoshi.ne.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-06310151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。