ハローワーク大分の管轄
求人番号：44010-20914851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月5日（18日前）
- 応募期限：10月31日（あと69日）
「私自身が社員なら働きたくなるような会社」をコンセプトに掲げ 、独自の研修制度や社員旅行、イベントや社員間のコミュニケーシ ョンに費用助成を行うなど従業員の育成と定着に注力しています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●パソコン作業 集計作業や入力作業があります。 ●書類作成、整理 所定様式の書類作成や整理があります。 ●備品管理 文房具などの備品の注文や整理があります。 ●その他雑務 その他雑務があります。 ＊有期契約社員の求人もあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌが扱えること |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒870-0933 大分県大分市花津留２丁目１７２番 「株式会社 大有設計 本社」 大分バス 花津留バス停から徒歩３分 |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線 牧駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜210,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
独自評価システムによる
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ノー残業デー：毎週水曜日は残業をしない日とし、資格取得や趣味 、社員間の交流の時間に充てています。 メンター面談：社外の女性講師に心のケアやアドバイスを受けられ る制度があります。 人事評価：半年ごとに自己評価と上司評価を行い、結果は昇給・昇 格に反映。自身のスキルや課題を把握し、成長を促します。 スキル促進：従業員が希望する研修等の費用助成や会社独自の教育 制度を設けています。 コミュニケーション推進支援制度：社員同士の飲み会やレクリエー ションに１人２０００円の補助が出ます（月１回、最大１２回） イベント・レクリエーション：初詣、花見、登山、バレーボール・ ソフトボール大会、忘年会、ボーリング大会など、多彩なイベント を開催。 社員旅行：年１回、社員だけまたは家族も参加できる旅行を企画し ています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ワーキングママ制度：産前・産後休暇や育児休暇に加え、時短勤務 や遅出・早退など勤務時間の調整が可能です。 介護休業：介護が必要な家族のための勤務時間調整制度も整ってい ます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒870-0933
大分県大分市花津留２丁目１７２番 |
| 最寄り駅 | ＪＲ日豊本線 牧駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前に、履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。 到着後７日程度で書類選考結果及び面接日時等を連絡します。 |
| 特記事項 | ＊駐車場代：３０００円／月 ＊面接時に適性検査を行います。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大分公共職業安定所（ハローワーク大分） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：小野 晶紀 |
| 会社所在地 | 〒870-0933 大分県大分市花津留２丁目１７２番 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 510万円 |
| 事業内容 | 建築設計（意匠・構造・電気・機械設備）全般を手掛ける総合設計 事務所であり、建物の企画提案、基本計画、実施計画、工事監理業 務までトータルでサポートし、官民幅広くお取引をしています。 |
| メッセージ | 現在、大有設計には一級建築士、構造設計一級建築士、設備設計一 級建築士、二級建築士、設備士、建築積算士、二級福祉住環境コー ディネーター、インテリアコーディネーター、インテリアプランナ ー、カラーコーディネーター等の有資格者が在籍しています。業務 内容は、公民から民間まで幅広く、設計業務をはじめ、施工監理や プロポーザルへの参加も行っています。入社後は、上司の指導のも と、図面の作成や申請業務、打ち合わせへの同行を行いながら経験 を積んでいきます。同時に資格取得を目標に、各自勉強に励んでい ます。資格取得後はさらなるステップアップを目指せる環境です。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 4401-613995-3 |
| 法人番号 | 4320001004328 |
| ホームページ | https://dai-yu.jp |
| 事業所の特記事項 | 再雇用の年齢制限については個別相談に応じます。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大分公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「44010-20914851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
