ハローワーク浦和の管轄
求人番号：11050-12492451
- 採用人数：6人
- 掲載開始日：6月30日（6日前）
- 応募期限：8月31日（あと56日）
一都三県を中心にマンションの大規模修繕工事を、創業から４０年 以上手掛けている企業です。創業から健全経営を大切にしており、 お客様目線を常に持ち続け社員一人ひとりを大切に心掛けています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | マンションの大規模修繕工事および道路融雪建材設置工事における 現場管理業務を行っていただきます。 具体的には、発注者との打ち合わせ・顧客対応、工程・品質・安全 ・原価の各種管理、工事説明会やプレゼンテーションへの参加など を含みます。 即戦力としてご活躍いただける方を募集しており、前職給与を考慮 した上で、業界高水準の年収とワークライフバランスの両立を目指 せる環境を整備しています。 新幹線通勤や社宅制度も完備しており、地方からの転職希望者も歓 迎します。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
新築工事または大規模修繕工事における施工管理の経験がある方
１級建築施工管理技士または１級建築士のいずれかをお持ちの方 ※道路融雪建材の設置工事については、入社後に社内研修あり |
| 必要な免許・資格 |
１級建築施工管理技士
必須 一級建築士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ・ＰＣの基本スキル |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒336-0026 埼玉県さいたま市南区辻２－３－５ 原則直行直帰（社内ミーティングはオンライン対応）
|
| 最寄り駅 | ＪＲ南浦和駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
500,000円〜550,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 117日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
遠距離転職者用社宅完備（大宮駅
近／家具・家電・光熱費込） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ＊退職金制度 ＊有給取得推奨 ＊コナミスポーツクラブ無料利用 ＊ベネフィットステーション ＊業績により決算賞与支給 ＊親介護保険 ＊各種慶弔金 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペースあり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒336-0026
埼玉県さいたま市南区辻２－３－５ |
| 最寄り駅 | ＪＲ南浦和駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | １次面接のみオンラインでの対応も可能 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【今回の募集背景】 当社では、２０２７年８月からの「５時間労働制」本格導入に向け 、現場における２名体制での管理方式への移行を進めております。 これは、働き方改革の推進および施工品質の更なる向上を目的とし た取り組みであり、その実現に向けた増員採用を現在行っておりま す。 また、当社ではマンションの大規模修繕工事と融雪建材の設置工事 を交互に担当する業務体制を採用しており、ひとつの現場が終了し た後も、次のプロジェクトまでの準備期間を安定して確保できるこ とが特徴です。 融雪建材の設置工事は東北エリアでの施工実績が多いです。 平日は首都圏で勤務し、週末はご家族と過ごすライフスタイルを実 現できるよう、会社が新幹線代や社宅整備などを通じて全面的にサ ポートいたします。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 浦和公共職業安定所（ハローワーク浦和） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：阿部 佳介 |
| 会社所在地 | 〒336-0026 埼玉県さいたま市南区辻２－３－５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和50年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 建築物の改修設計及び施工業務 建築物の調査及び診断業務 大規模修繕工事建設職人育成業務 |
| メッセージ | 当社では、ご家族との時間を大切にしながら首都圏で勤務いただけ る環境を整えております。平日は首都圏で勤務し、週末はご家族の もとへ帰省できるよう、新幹線代を会社が全額負担。大宮駅近郊に は家具・家電付きの社宅を完備し、安心の二拠点生活を支援してお ります。現場における書類作成、ＣＡＤ業務、仮設設備の手配、工 事写真の管理は本社が対応し、全現場に２４時間対応のコールセン ターを設置。現場負担の軽減を徹底しています。入社初年度は前職 給与を考慮し、翌年度以降は人事評価制度に基づいた昇給制度を適 用。資格・通勤・遠距離通勤手当等も充実しております。加えて、 ２０２７年を目標に「２名体制管理」「実質５時間勤務」の実現を 目指す組織改革にも注力。当社は大規模修繕工事のほか、ＮＥＴＩ Ｓ登録の融雪建材を活用したインフラ事業を展開しており、今後は 海外展開を視野に入れ、持続可能な経営基盤の構築に取り組んでお ります。 |
| 事業所番号 | 1105-003612-6 |
| 法人番号 | 5030001004950 |
| ホームページ | http://www.renewal-taiyo.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は浦和公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11050-12492451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
