ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-37880051
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：12月15日（14日前）
- 応募期限：2月28日（あと61日）
当社の選別技術は食の安全、商品価値の向上、環境の保全など社会 に大きく貢献しています。社員に対しては、能力評価制度、休暇取 得制度、教育訓練制度等の導入で職場環境を整えています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 冷暖房完備の快適な新工場で豆・米類等の農産物や食品等の「選別 機」製造に係わる補助作業です。ドライバーや簡単な工具類を使用 しますが難しい作業や重量物の取扱いは無く、細かな作業です。 主な作業：部品の組み立て、検査、配線組みなどです。 ＊現在１２名のパートさんが活躍中。全員初心者からスタートして います。工具の使い方など、一から丁寧に指導いたします。 ＊手先を使うことがお好きな方には向いています。 ☆令和５年６月に完成の従業員施設も充実した新工場です。 応募前の職場見学を歓迎します。（裏面の選考に関する特記事項 を参照） ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | パソコン操作の経験があれば尚可（データ入力程度） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
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| 勤務地 |
〒264-0007 千葉県千葉市若葉区小倉町 １３０５－１ Ｒ５１号の若松町交差点を八街方面（御成街道）に進み約１．５Ｋ
ｍ道路右側です。従業員無料Ｐあり。 |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール 千城台北駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,150円〜1,150円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 退職金制度（中小企業退職金共済制度） 定期健康診断（毎年１回） 社員寮（２０１８年築ワンルーム、会社まで徒歩５分、家賃２万５ 千円） 社員食堂 社員旅行 宿泊施設契約（東急ハーヴェストクラブ） プロ野球千葉ロッテマリーンズ観戦年間シート契約 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員導入研修 高度ポリテクセンター等外部研修（費用全額会社負担 ） ＯＪＴ |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋内に喫煙専用室を設置（喫煙区域での業務はなし） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒264-0007
千葉県千葉市若葉区小倉町 １３０５－１ |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール 千城台北駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 応募前の職場見学をご希望の際はハローワークを通じてご連絡くだ さい。日程を相談させていただきます。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊通勤手当の支給は自宅から会社までの距離が２Ｋｍ以上の場合。 ＊昇給の有無は本人の成績および会社の業績によります。 ＊労働条件に応じ社会保険加入、有給休暇付与します。 ＊扶養内勤務に調整可能です。 ＊作業着貸与 ☆応募の際にはハローワークより連絡の上、応募書類を郵送してく ださい。書類選考後ご連絡いたします。 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状を不要） ☆ハローワークインターネットサービスにて参考画像がご覧いただ けます。（「詳細を表示」→「事業所画像情報」）ホームページ もリンクしていますのでご確認ください。 ＊＊＊『仕事と子育てが両立しやすい求人』＊＊＊ ・子どもの急な病気や保育所・学校行事の際に１日または半日の 休暇を取得できます。 ・勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできます。 調整可能な始業時間の範囲（ ９：００～１０：００） 調整可能な終業時間の範囲（１５：００～１７：００） ・妊娠・出産・育児を理由に退職した従業員を再雇用することが できます。 「子育て」 |
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| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：安西 賢一 |
| 会社所在地 | 〒264-0007 千葉県千葉市若葉区小倉町 １３０５－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和40年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | もの選別或いは分離する「選別機」を製造しています。選別機の用 途は農産物、食品、工業品など多岐に亘り、各分野で多くの実績を 残し、国内外より高い評価を得ています。 |
| メッセージ | ２０２３年６月に工場の建替え工事が完了し、冷暖房完備で快適な 作業場で仕事ができます。 従業員一同元気な挨拶ができ、職場は常に明るく活気にあふれてい ます。 ものづくりに興味のある方であれば初心者でもすぐに仕事に慣れて いただけます。 |
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 1201-001770-0 |
| 法人番号 | 2040001000274 |
| ホームページ | https://anzai-mfg.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-37880051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
