ハローワーク金沢の管轄
求人番号:17010-29700751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:11月11日(10日前)
- 応募期限:1月31日(あと71日)
和気あいあいとしたアットホームな職場です。困ったことや悩みご とも気軽に相談できる環境づくりを大切にしています。未経験の方 も安心してスタートできますよ。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | まちづくりの“指揮役”にチャレンジ!初めは先輩について、現場 の流れを見て学ぶところからスタート。将来的には、道路や橋をつ くる現場で「スムーズに安全に進むように」サポートするポジショ ンへ!【具体的には】・図面やスケジュールを確認して工事の段取 り・材料の手配や発注者との打ち合わせ・職人さんの動きをサポー ト・写真撮影や書類作成など ★未経験でもOK!最初は簡単な業務から始め、ベテランの先輩が マンツーマンで教えてくれます。 【トライアル雇用求人】 ※変更範囲:変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセル基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒921-8822 石川県野々市市矢作3-133 野々市事務所 北鉄バス 菅原バス停から徒歩1分
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
248,300円〜280,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤・疾病等によりやむを得ず
退職した従業員に対し、再度就労できる状態になった際に復職でき る制度 |
| 福利厚生の内容 | 社内親睦会制度あり 金沢勤労者福祉サ-ビスセンター加入 資格取得に対する祝金制度あり 資格取得支援制度有 健康医療相談、メンタルヘルスカウンセリングサービスあり リフレッシュ休暇制度あり(報奨金50,000円支給) 確定拠出年金制度(企業型DC)あり(月額10,000円会社負 担) 夏・冬作業服支給 |
| 研修制度の内容 | 所属協会を通じ各種研修に参加 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | いしかわ男女共同参画推進宣言企業 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒921-8822
石川県野々市市矢作3-133 野々市事務所 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※基本給は高卒~大卒の初任給を設定してます。年齢や業界経験問 わず給与設定いたします。 ※年次有給休暇とは別に2年に1回3日間のリフレッシュ休暇の付 与(入社1年以上勤務)付与の際には報奨金(50,000円)あ り ※資格取得につき金銭面含めて支援しますので働きながら確実にキ ャリアアップできます。(土木施工管理技士、準中型自動車免許) ※男性育児休業実績あり 小山組は小さな会社ですので応募者は多くありません。だからこそ 、一人ひとりにゆっくりと向かい合いながら面接を行います。入社 希望は随時受付けていますので、焦らずに他の会社をいくつかご覧 になった後に来て頂いても構いません。小山組が大切にしているの は、一緒に働く社員の幸せです。社員が幸せに働けるからこそ、い い仕事ができると思っています。「全従業員の物心両面における幸 福を追求すると同時に地域の社会資本発展に貢献し、県内でいちば ん喜ばれる数の多い建設会社になる」当社の企業方針です。一人一 人が技術を磨き、人生を歩むうえで大切な、主体性を持つことや、 課題を発見する感覚を養い、私たちと一緒に成長していきましょう 。 トライアル雇用併用求人 同条件 |
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| 管轄ハローワーク | 金沢公共職業安定所(ハローワーク金沢) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:上野 晋 |
| 会社所在地 | 〒921-8148 石川県金沢市額新保1-422 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和24年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 石川県内において、国土交通省・石川県・金沢市・白山市など、公 共機関発注の土木工事を主に手掛けています。 |
| 年商 |
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| メッセージ | 小山組は小さな会社ですので応募者は多くありません。 だからこそ、一人ひとりにゆっくりと向かい合いながら面接を行い ます。入社希望は随時受付けていますので、焦らずに他の会社をい くつかご覧になった後に来て頂いても構いません。小山組が大切に しているのは、一緒に働く社員の幸せです。社員が幸せに働けるか らこそ、いい仕事ができると思っています。「全従業員の物心両面 における幸福を追求すると同時に地域の社会資本発展に貢献し、県 内でいちばん喜ばれる数の多い建設会社になる」当社の企業方針で す。私たちの施工サービスでお客様が幸せだと感じて下さる。 お客様の喜ぶ姿をみて、私たちもまた幸せな気持ちになれる。 お客様も社員も一緒に幸せを感じられるような関係。 その関係を繋ぐものは「感謝の気持ち」だと思っています。 お客様は「ありがとう」と感謝の気持ちで私たちを迎えて下さり、 私たちも「ありがとうございます」と感謝の気持ちで仕事をさせて 頂く。仲間の社員同士も同じです。仲間に支えられているから、安 心して仕事ができます。小山組は「会社」というより「チーム」と いう感覚が近いかもしれません。社員はふだん、それぞれの現場を 一人で担当します。でも、決して孤独にしない。離れていても、お 互いに助け合い、支え合えるチーム。責任感ある、優しい、熱い、 そんなあなたとの出会いを待っています。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 1701-001600-6 |
| 法人番号 | 9220001002840 |
| ホームページ | http://www.koyamagumi.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は金沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「17010-29700751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
