ハローワーク日光の管轄
求人番号:09110-00944651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月12日(53日前)
- 応募期限:5月31日(あと27日)
ドコモショップ日光店・auショップ日光の携帯ショップの運営と 農家の店ヤマシチを運営する地域密着型の会社です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◆携帯電話、スマートフォン、タブレット等販売、契約業務。 ◆料金プランの見直し、最適サービスのご紹介。 ◆携帯電話、スマートフォン、タブレット等の使い方のご説明。 ◆電話料金収納業務、付属品(充電器等)の販売業務。 ◆お電話での問い合わせ対応。 ご提案をする以上、身につけなければならない知識は多岐にわたり ますが、その分お客様より「ありがとう」のお声をいただくことが できます。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:あり
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勤務地 |
〒321-1261 栃木県日光市今市1063-1 |
最寄り駅 | 東武下今市駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
1,200円〜1,700円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
9時45分〜18時30分の時間の間の6時間程度
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
従業員の勤務態度・能力に応じて評価。
毎年2月の給与改定において昇給あり。 |
復職制度 | あり
退職の要因となった状況が変化し、再び勤務可能になった方に、当
社で活躍いただく機会を提供する。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒321-1261
栃木県日光市今市1063-1 |
最寄り駅 | 東武下今市駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ☆未経験者大歓迎 ■入店後の教育研修制度が充実していますのでご安心ください。 ■制服貸出制度あり。(男女共に) ■NTTドコモ資格取得に応じて資格手当があります。 (5,000円から85,000円) 携帯キャリアから受領している間は100%本人に還元します。 ※キャリア規定の変更時は、規定に準じて変更します。 ■土日祝日手当は時給に+100円を加算。 ■定期の報奨制度あり。☆頑張った分は正当に評価します!☆ 毎月原資を設け貢献度に応じ配分しますので、頑張った分だけ 報酬が増えます! ■日光市内の他部署への転勤の可能性があります。 ■正社員登用制度あり。社員登用後、確定拠出年金制度あり。 ■有給休暇の時間単位取得可。 ◇残業時間の削減促進→2024年残業(法定超過) 平均30分/月 ◇福利厚生も充実しています!! *インフルエンザ予防接種→個人負担なし *健康診断→個人負担なし(一部自己負担) *会員制優待サービス(BenefitStation) |
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管轄ハローワーク | 日光公共職業安定所(ハローワーク日光) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:高橋 篤 |
会社所在地 | 〒321-1274 栃木県日光市土沢956-1 |
従業員数 |
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設立 | 昭和25年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 肥料飼料の販売、農業用資材の販売、携帯電話販売代理店運営 |
メッセージ | ◆資格手当制度は携帯キャリア(NTTドコモ)から支払いを受け ている間は、100%本人に還元します。 例)NTTドコモ窓口 最上位資格+故障系資格=85,000円 /月 ※キャリア規定の変更時は、規定に準じて変更します。 ◆毎月コンテスト原資を設け、実績への貢献度に応じて配分します ので、頑張れば頑張った分だけ報酬が増えます。 但しコンテスト項目は提案成約だけではなく、NPS(顧客ロイヤ リティ)にも設けています。 ◆頑張った分に対しては、正当かつ公平に還元しています。 また「携帯電話ショップ」と言うと「ノルマが…」「長時間労働が …」等のマイナスのイメージがありますが、「労働条件の改善」を 会社の大目標として内外に示し、仕事だけではない人生の一層の充 実を目指しています。 |
事業所番号 | 0911-000012-3 |
法人番号 | 4060001008454 |
ホームページ | http://www.yamashichi.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日光公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09110-00944651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。