ハローワーク峰山の管轄
求人番号:26070-02309851
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:9月25日(63日前)
- 応募期限:11月30日(あと3日)
創業140年を迎え、京都府より「京の老舗」表彰を受けました。 従業員が安全で安心して働ける職場作りに努めています。 人材育成にも力を入れ、研修制度や資格支援をしています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ▼創業140年の安定企業で施工管理技士を募集!▼ 仕事の流れ・内容 1受注前(見積・積算)※お客様打ち合わせは営業部担当 2施工開始前(書類・図面作成・予算・工程計画) 3施工開始(施工管理業務・現場監督) ・現場作業 数名~100名程度、施工期間1~12ヶ月 ・下請け業者はほぼ決まっており顔馴染みの方と仕事が可能 ・機能性の高い作業着や装具支給など現場環境にも配慮 業務の変更範囲:変更なし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
準中型自動車免許
あれば尚可 1級建築施工管理技士 あれば尚可 一級建築士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | エクセルの基本操作、CADソフト(JW-CAD)が扱えれば尚 可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒627-0027 京都府京丹後市峰山町安204-7 |
| 最寄り駅 | 京都丹後鉄道 峰山駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
210,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 100日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律63歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 職務手当、資格手当(建築士・施工管理技士)、役職手当、交通費 支給、奨学金返済支援制度、資格取得支援制度、社員旅行、社員表 彰 等 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修(社外研修) |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒627-0027
京都府京丹後市峰山町安204-7 |
| 最寄り駅 | 京都丹後鉄道 峰山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ▼未経験入社実績も多数あり▼ 建築士・施工管理技士の資格取得を目標に、現場で仕事を覚えて頂 きます。 *トライアル雇用併用求人 (トライアル期間中の条件:試用期間に準ずる。) トライアルでの応募者は書類選考を行わず面接を実施します。 *予想される最大残業時間数 月30時間(工期、受注量の関係による) ▼福利厚生も充実▼ ・資格取得支援制度、奨学金返済支援制度あり ・社外研修など人材育成にも積極的に取り組んでいます ※現場見学も受付中。お気軽にお問合せください※ ・・応募の際はハローワークの紹介状が必要です・・ #峰山 ◆きょうたんご就職フェア参加◆ 令和7年11月22日(土)13:30~京丹後市大宮社会体育館 |
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| 管轄ハローワーク | 峰山公共職業安定所(ハローワーク峰山) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 社長:井上 敏 |
| 会社所在地 | 〒627-0027 京都府京丹後市峰山町安204-7 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 明治18年 |
| 資本金 | 8,800万円 |
| 事業内容 | 総合建設業として京都北部を中心に事業を行っています。 施工事例は商業施設・住宅・学校や寺社仏閣まで多岐に渡ります。 経験豊富な一級資格保持者を中心に確かな技術を提供しています。 |
| 年商 |
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| メッセージ | ▽ 施工管理について ▽ 施工管理の醍醐味は、幅広い業務をチームで遂行し、計画通りに一 つの形としてゼロから建築物を創り上げることです。一つの現場に は弊社から1~4名が担当となり、下請業者を含めて数名~100 名程度の職人が携わります。弊社の下請業者は顔なじみの方々が殆 どで、慣れ親しんだ職人さんたちと仕事をしていきます。社内では 営業部は勿論、土木部とのやり取りもあり、様々な人と関わること で、ものづくりの醍醐味を味わうことが出来ます。多くの人たちと 創り上げていく仕事ですが、私たちの仕事は最初から最後まで、建 物が出来ていく姿を目の前で見ることができる唯一の仕事です。建 物が完成した時の達成感は、ほかの仕事では味わえないとてもスケ ールの大きなものとなります。 ▽ 未経験者も活躍しています ▽ 未経験者は「建築士」及び「施工管理技士」の資格取得を目標に、 所長や現場主任の指揮の下、現場で仕事を覚えていただきます。具 体的には、現場の安全管理、工事写真の撮影、施工が適正に行われ ているかの工程内検査、原価管理、各種必要書類の作成など、プロ の施工管理士となるための経験を積んでいただきます。資格取得の ための支援制度もあり、施工管理技士としてのステップアップを支 援します。 |
| 主要取引先 |
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| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
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| 事業所番号 | 2607-007582-6 |
| 法人番号 | 6130001042741 |
| ホームページ | http://www.yamatora.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は峰山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26070-02309851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
