ハローワーク東近江の管轄
求人番号：25040-04860551
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：7月28日（3日前）
- 応募期限：9月30日（あと61日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 利用者様宅に訪問し料理、掃除、買い物の援助をして頂きます。弊社は利用者の方にしっかりと向き合うため、１軒辺りの時間を長く確保し利用者の生活をしっかりとサポートすることが特徴です。今までこの業界でお仕事をし、提供するサービスにご自身の思いをもっておられる方の意見を尊重します。弊社のサービスに満足して頂けた利用者の方から感謝の声を多く頂いており、提供するサービスに自信があります。弊社所有の社有車を活用し、訪問先への直行直帰をして頂くことも可能です。休日に関しては基本的にシフト制となりますが、毎月概ね３日間の希望休があり可能な限り希望に応じるよう努めております。（業務の変更範囲：変更なし） |
| 必要な経験等 |
必須
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 滋賀県東近江市佐野町５３６－１ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 月給 355,000円 ～ 555,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ◆頑張った人をきちんと評価します。・弊社代表も訪問介護業界に従事しておりましたが、自分の仕事に対しての評価が正当でなく給与に反映されていないことに疑問を持っておりました。この様な経験から、頑張ってくれた従業員の方をきちんと評価し賃金に反映することを重視しております。◆社員教育に力を入れております。サービス提供責任者や管理者を目指す方や弊所の中心となって働いてくださる方を歓迎し支援します。トレーニングや資格取得の費用は弊社で負担します。また月に一回の研修を実施し、ご利用者様の細かな変化や介護技術に関する情報共有を行っております。◆弊社について・インフルエンザの予防接種の補助制度あり。・令和６年度においては男性の従業員が育児休業を取得したりと、従業員の休暇の取得に前向きな社内風土です。・年末年始、ＧＷは別に希望休があります。終業時間の配慮があり、あなたに合った働き方が当社では可能です。ご応募お待ちしております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 東近江公共職業安定所（ハローワーク東近江） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 株式会社 彩り |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒521-1222 滋賀県東近江市佐野町５３６－１ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 福祉・介護・訪問介護事業 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は東近江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25040-04860551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
