ハローワーク伊那の管轄
求人番号:20060-02123851
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月17日(47日前)
- 応募期限:5月31日(あと28日)
民家を改築したアットホームな施設です。少人数の方をゆっくりし たペースで支援できます。目標は利用者の方も職員の方も楽しくと いうのがモットーです。理想的な支援を目指して事業をします。
求人の概要
求人区分 | パート |
---|---|
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | *送迎業務 高齢者デイサービスの送迎業務 伊那市内の送迎になります。 送迎の車は、軽自動車、普通自動車になります。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
・介護の仕事
・障害者施設で働いたことのある方 上記どちらかの経験がある方優遇 |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
|
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
|
勤務地 |
〒396-0621 長野県伊那市富県7658-1 |
最寄り駅 | JR飯田線 伊那市駅
|
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,000円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
---|---|
昇給 |
|
賞与 |
|
通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 | 固定(月末以外)
|
給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 | なし
|
休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
|
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
---|---|
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり |
育児休業取得実績 | なし |
---|---|
介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
|
復職制度 | あり
|
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
---|---|
選考結果通知 |
|
選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒396-0621
長野県伊那市富県7658-1 |
最寄り駅 | JR飯田線 伊那市駅
|
応募書類等 |
|
応募書類の返却 | あり |
担当者 |
|
特記事項 | *各種保険、有休付与日数は、労働時間、労働日数により異なりま す。 *一旦、現役を退かれた方、また、定年過ぎの方の応募も歓迎いた します。年齢は問いませんので、お気軽にお問い合わせください ※応募を希望される方は、ハローワークからの事前連絡をお願いし ます。 |
---|
管轄ハローワーク | 伊那公共職業安定所(ハローワーク伊那) |
---|
会社情報
会社名 | |
---|---|
代表者名 | 代表取締役:太田 妙子 |
会社所在地 | 〒396-0621 長野県伊那市富県7658-1 |
従業員数 |
|
設立 | 平成25年 |
資本金 | 300万円 |
事業内容 | デイサービスにおけるお年寄りの介護事業。一日定員14名の利用 者に対して常時4~5名の職員で担当します。また、児童の放課後 デイサービス事業も行っております。 |
事業所番号 | 2006-614232-8 |
法人番号 | 8100001024872 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伊那公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20060-02123851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。