ハローワーク日向の管轄
求人番号：45030-04168751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月5日（7日前）
- 応募期限：1月31日（あと80日）
舗装専門の会社ですので、夏の暑さ対策は万全にしています。 残業も少なく、年間休日も多いです。子育て支援にも力を入れてい ますので、働きやすい環境が整っています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 現場担当者（技術者）の補助を行いパソコンを使った書類作成、 写真管理、現場管理、安全管理等の手伝いをしてもらいます。 書類作成以外に、測量補助業務や検査要員として現場へ同行する 事もあります。 ・工事関係書類作成の補助（ＣＡＤ図面作成等含む） ・各種申請書類作成の補助 ・測量・完成検査の補助（外出時は社用車使用） ※未経験の方もやさしく丁寧に指導致します。 ※資格取得費用、講習・研修費用も支援致します。 ※キャリアアップを目指したい方は、資格取得後、施工管理技術 者として従事できます。 「変更範囲：変更無し」 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
その他の会計事務関係資格
あれば尚可 その他の土木・舗装・線路工事関係資格 あれば尚可 車両系建設機械（整地・運搬・積込用及び掘削用）運転技能者 あれば尚可 建設業経理事務士、２級土木施工管理技士等 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード（データ入力程度）必須 ＣＡＤ経験があれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒883-0062 宮崎県日向市大字日知屋３３８０－５９ |
| 最寄り駅 | 日豊本線 日向市駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜260,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 101日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（財形年金貯蓄） |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ※あんしん財団加入 ※作業服年２回（夏、冬用）支給 ※空調服支給 ※舗装用安全靴支給 ※資格取得費用、交通費全額負担 ※和室の休憩室完備 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児目的休暇制度あり 小学校３年までのお子さんを持つ従業員は年５日の 休暇が取得可能 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペース設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒883-0062
宮崎県日向市大字日知屋３３８０－５９ |
| 最寄り駅 | 日豊本線 日向市駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊賃金額は経験や資格等を考慮して面接後に決定致します。 ＊資格取得費用、交通費、講習・研修費用も支援致します。 ＊７月～９月は完全週休二日制を採用しています。 ＊土曜日、祭日の出勤についても、相談に応じます。 ＊作業服、防寒着、空調服、舗装用安全靴支給あります。 ＊年次有給休暇や希望休が取得し易い会社です。 入社時に、年次有給休暇を５日付与しています。 ＊家庭と仕事の両立支援として「育児目的休暇制度」を導入してお り、小学校３年までのお子さんを持つ従業員は年５日の休暇が取 得できます。 ＊退職金共済は「建設業退職者共済」へ加入 ＊あんしん財団加入 ＊財形年金貯蓄（はぐくみ企業年金）Ｒ８、１月導入 ＊応募前の事前職場見学も可能です。 興味のある方はハローワークを通じてお問い合わせください。 ホームページもぜひご覧ください。 ＊ポリテクセンター延岡へも求人案内中です。 |
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| 管轄ハローワーク | 日向公共職業安定所（ハローワーク日向） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：木下 裕介 |
| 会社所在地 | 〒883-0062 宮崎県日向市大字日知屋３３８０－５９ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 宮崎県内全域でアスファルトの舗装工事を行っています。舗装専門 の会社ですが、土木工事、解体工事、またホームページの作成やパ ソコン関連の事業も進めています。 |
| 年商 |
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| メッセージ | 売上高の８０％は宮崎県や日向市など官公庁発注工事で、年間の仕 事量や収益は安定しています。昭和６０年の創業以来、道路の舗装 工事を専門に行う会社ですが、土木工事、解体工事も行っています 建設業はほとんどが外での仕事なので、季節や天候に左右されるこ とが多く、真夏、真冬はきついですが、やりがいのある仕事です。 道路は人の暮らしに重要なインフラであり、また台風や地震など災 害の復旧には建設業者が必要不可欠です。 土木（舗装）施工管理者の仕事はそういった現場での労務の他に、 書類作成、写真管理など、デスクワークが多々あります。 現場での作業の流れを理解し、仕事に応じて書類を作成できる方 を求めています。 初心者でも丁寧に指導致しますので、少しでも興味がある方は、 ぜひご応募ください。 建設業に興味がありパソコンやＣＡＤなど使った仕事が好きな方、 令和６年１２月完成の新社屋で、一緒に働いてみませんか。新しい 道を造っていきましょう。 |
| 事業所番号 | 4503-200586-7 |
| 法人番号 | 6350001006204 |
| ホームページ | https://asahidouro.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は日向公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45030-04168751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
