ハローワーク上越の管轄
求人番号：15030-02521451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月13日（72日前）
- 応募期限：5月31日（あと7日）
常に技術革新を目指して多種多様な技術・製品をグローバルな視点 から研究し、ＩＴの根幹を支えています。次の１００年に向け新し い研究開発拠点を建設中です。当社は「未来」を創造し続けます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 以下の業務をご担当いただきます。 ・社内システムの企画・立案、設計・開発、構築、保守・運用 ・情報インフラ設備の導入、保守・運用 ・情報セキュリティ関連業務 ・その他社内情報システム全般の業務 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
・システム開発および運用業務経験者
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（ ＊９０日）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒943-8610 新潟県上越市南本町１－５－５ |
| 最寄り駅 | 南高田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
220,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
フレックスタイム制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金，確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
◇入居要件あり
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
退職者（出産、結婚、介護等）の再入社について。
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） ＊休憩室と喫煙室を分けています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒943-8610
新潟県上越市南本町１－５－５ |
| 最寄り駅 | 南高田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・休日は会社カレンダーにもとづく。 ・休憩６０分、年間休日１２０日となります。 ・制服あり（支給） ・試用期間：９０日（同条件） ・入社時の有給休暇付与日数：３日 ・フレックスタイム制の場合のコアタイム１３：００～１５：００ 標準労働時間 １日 ７．６６時間 ・賞与は業績連動方式にて決定します。 ・入社後１年間は当社規程に基づく年俸制となります。 （通勤・超過勤務手当は別途支給） ２年目以降はご本人の能力・実績などを総合的に勘案し、職能給 の決定及び資格の見直しを行います。 ※「新潟県ハッピー・パートナー登録済企業」です。 ※２０２５年度に新しい技術センターが完成します。 当社ホームページをご覧ください。 |
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| 管轄ハローワーク | 上越公共職業安定所（ハローワーク上越） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：有沢 悠太 |
| 会社所在地 | 〒943-8610 新潟県上越市南本町１－５－５ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 明治42年 |
| 資本金 | 78億6,203万円 |
| 事業内容 | 電子材料、ディスプレイ材料、電気絶縁材料、産業用構造材料、そ の他製造・販売。 |
| 事業所番号 | 1503-000008-6 |
| 法人番号 | 1110001018789 |
| ホームページ | https://www.arisawa.co.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 再雇用制度の上限年齢については通常６５歳になりま すが、当社の規定に定める条件を満たす場合は７０歳 までとなります。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15030-02521451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
