ハローワーク佐世保の管轄
求人番号：42020-06982351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月18日（6日前）
- 応募期限：8月31日（あと68日）
明治３６年創業以来地元企業として堅実に歩んでいます。 社員の物心両面の幸せを追求し、時代の変化に対応する会社である 事を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | “お客様の一番近くで、現場を支える存在に”そんな営業の仕事、 地元で始めませんか？ ・長崎県・佐賀県の建設会社・設備会社を中心に、建築資材や住 設管材などを提案・納品するルート営業です。 ・２万点を超えるラインナップから、お客様の「これが欲しかっ た！」に応える提案力が求められます。 ・営業は１顧客２人体制で、内勤スタッフとしっかり連携。 ・また、商品の配達は物流グループが基本ですが、急ぎのときは 自分が現場に駆けつけることも。 ※使用車：軽トラック、軽ワゴン、２ｔトラック（ＭＴ車） ◎ハローワークの紹介状が必要です。（変更範囲：変更なし） 「自主応募の場合は紹介状は不要」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
営業経験（年数は問いません）
|
| 必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者
あれば尚可 ＊自動車運転免許は準中型５ｔ未満限定以上が必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | パソコン（エクセル・ワード）基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒857-1162 長崎県佐世保市卸本町２５－２ 卸本町バス停から徒歩２分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ大塔駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
255,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒857-1162
長崎県佐世保市卸本町２５－２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ大塔駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＊面接日時は書類到着後７日以内に連絡します。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆カジュアル面談：まずは、お話ししませんか？ まずはカジュアル面談（ＷＥＢ）からスタートします。 お互いのことを知る時間として、リラックスしてお話できれば と思っています。 「オンライン自主応募可」 ◆一次面接：役員面談 ◆最終面接：社長との面談にて意思確認を行います。 ※職務経験がない方は職務経歴書は不要です。 ＊利益額が目標を突破した期は、決算賞与があります。 ＊社員旅行、納涼会、新年会、ゴルフ会、ソフトボール大会等 レクリエーションあり。 ＊禁煙手当あり（健康企業宣言に取り組んでいます） ＊有給取得５日間以上を義務付け。 ＊昇給・賞与…採用２年目からの予定。 ＊働き方改革実施中…会社の施錠時間１８時半（水は１８時）の 徹底。 ＊転勤については本人希望を考慮します。 ＊駐車場：有料駐車場を会社が確保（駐車場代は会社負担） ＊資格取得のためのサポートも行っています。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。 また、幅のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が 異なる場合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 佐世保公共職業安定所（ハローワーク佐世保） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：橘高 秀和 |
| 会社所在地 | 〒857-1162 長崎県佐世保市卸本町２５－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治36年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 機械工具・建設資材・住設管材・エコ関連機器の卸売業 ドイツ製特殊接着剤マルチメタルの輸入販売 『ＭＰ』 |
| メッセージ | 創業１２２年。“変わらない信頼”と“変わり続ける挑戦” 橘高株式会社は、創業から１２２年。 長崎・佐賀の建設業界を支える建築資材の専門商社として、時代の 変化に向き合いながら、地域密着で実績を積み重ねてきました。 その長い歴史が、揺るぎない経営基盤と、数多くの取引先からの厚 い信頼につながっています。 けれど、私たちは「老舗」という看板に甘えません。 変化の激しいこの時代だからこそ、良いと思ったものは、建材に限 らずどんどんチャレンジしていく。 そんな柔軟さと行動力で、次の１００年をつくっていく「老舗ベン チャー企業」です。 |
| 事業所番号 | 4202-001554-2 |
| 法人番号 | 5310001005284 |
| ホームページ | http://www.kittaka.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は佐世保公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42020-06982351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
