ハローワーク笠岡の管轄
求人番号：33080-01356751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月3日（62日前）
- 応募期限：5月31日（あと27日）
「安全」の為、本社敷地内に一般車の車検もできる自社整備工場を 保有しています。「安心・安全」な１５０台以上の豊富な車両で、 絶えず変化するお客様のニーズに確実にお応えします。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【月の総支給額は２３～３０万程度になります】 【年収は２９０万～４００万円程度になります】 【給与例】二級整備士、検査員資格あり、経験５年以上ならば、 月の総支給額が３０万以上となります。 ※資格・経験などを考慮して待遇を決定致します。 ※自動車検査員資格をお持ちなら、手当：２０，０００円がプラス になります。条件など詳細は面接時にご説明致します。 【仕事の詳細】 ・自社整備工場にて、車両の分解、整備を行って頂きます。 ・トラックを中心に、軽四自動車など一般車の車検まで対応。 ・制服貸与【作業着・安全靴・帽子】【業務変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
三級自動車整備士
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒715-0004 岡山県井原市木之子町３４００－１ |
| 最寄り駅 | 井原鉄道 早雲の里 荏原駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
213,125円〜283,125円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 22.5日 |
| 休憩時間 | 105分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 95日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限66歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種に応じて、給与規定有り。
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【岡山県Ｕターン就職奨学金支援制度を導入しています】 自身の奨学金を現に返還している従業員に対して、会社がその返還 額を現に返還している従業員に対して、会社がその返還額の一部を 補助するために、毎月の給与で手当として支給する制度です。 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度・退職金共済 ・通勤手当 ・資格手当 ・健康診断 ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 ・育児介護短時間勤務制度 ・制服貸与 ・マイカー通勤可 ★社員特別価格で利用できるグループ会社のフィットネスジムあり ・毎年秋に社員の家族も参加できるバーベキュー大会を開催してい ます。ビンゴ大会や射的など子供も楽しめる内容になっています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | フォークリフトや中型から大型免許へのステップアッ プなど各種免許や資格の取得支援制度があります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 事務所の一角に喫煙室を設けている。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒715-0004
岡山県井原市木之子町３３９５ |
| 最寄り駅 | 井原鉄道 早雲の里 荏原駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊保有資格、技能、経験をもとに、待遇を決定します。 未経験の方からベテランの方まで幅広く募集いたします。 ・会社、職場見学も随時受け付けています。 ◇◇◇男性用、女性用シャワールームを完備しています◇◇◇ 【取得認証について】 「働きやすい職場認証制度」：法令遵守、労働環境の改善など 一定の要件を満たした物流企業に与えられる。 「Ｇマーク」：より高い安全基準を達成している物流企業の証明。 「グリーン経営」：環境負荷の少ない事業運営を実践している。 「健康経営優良法人」：従業員の健康に配慮した会社経営を実践 している。 環境への取組は２０１９年１２月に国土交通省より表彰されま した。 「おかやま子育応援宣言企業」に認定されました。 株式会社生興運送は、安心及びサービス品質の向上、 コンプライアンスの徹底、環境への取組などの ＣＳＲ活動を推進し、企業としての社会的責任を果たして まいります。 ★皆様からのご応募をお待ちしております。 【働き方改革関連認定企業】※働きやすい職場認証事業者 ※健康経営優良法人２０２４ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 笠岡公共職業安定所（ハローワーク笠岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：西村 太延 |
| 会社所在地 | 〒715-0004 岡山県井原市木之子町３３９５ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和39年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | ・物流事業の基本となる「輸配送事業」・お客様の円滑な事業運営 を支える「倉庫管理業務」・輸送の安全を支える「車両整備業務」 を３本柱に物流のトータルプランナーとして最善の提案を行います |
| メッセージ | 【取得認証について】 「働きやすい職場認証制度」：法令遵守、労働環境の改善など一定 の要件を満たした物流企業に与えられる 「Ｇマーク」：より高い安全基準を達成している物流企業の証明 「グリーン経営」：環境負荷の少ない事業運営を実践している 「健康経営優良法人」：従業員の健康に配慮した会社経営を実践し ている。 ●環境への取組は２０１９年１２月に国土交通省より 表彰されました。 ●おかやま子育応援企業に認定されました。 株式会社生興運送は、安心及びサービス品質の向上、コンプライア ンスの徹底、環境への取組などのＣＳＲ活動を推進し、企業として の社会的責任を果たしてまいります。 私たちは総合物流企業として、時代とともにますます多様化するお 客様のニーズにお応えすべく、より一層のサービス向上に努め。 「生興に頼めば安心」と言って頂ける存在を目指します。 皆様からのご応募をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 3308-080631-9 |
| 法人番号 | 8260001018256 |
| ホームページ | https://www.seikounet.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は笠岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「33080-01356751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
