ハローワーク米子の管轄
求人番号：31020-14493351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：11月28日（17日前）
- 応募期限：1月31日（あと47日）
人が生活する上でなくてはならない商材をメインに扱っております 。山陰に根差して創業５０年という信頼と実績をさらに成長させる べく、「繋がり」を大切に地域に貢献して行き続けます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【ノルマ、飛び込み営業はございません！】 全国的にも有名なメーカーの代理店、特約店として、普段より付き 合いのある土木企業に対し、管工機材や環境土木資材などをメイン に提案・販売します。我々の仕事がまちづくりに繋がり、安心安全 な街、住み心地の良い街に繋がります。応募前説明会を行いますの で、気軽にご連絡くださいませ。［変更範囲：変更なし］ ◆ルート営業（雑談、提案、交渉、集金、納品）、見積もり、受発 注業務、商品勉強、仕入れ先との交渉など ＃街づくりに最適格を提供する企業 ＃地域の発展が実感できる企 業 ＃社員の挑戦を応援する企業 ＃業界経験者でも教育する企業 ＃表彰制度のある企業 ＃有給休暇が取りやすい企業 ＃自分の人 生を豊かに出来る企業 ＃住生活のプロになれる企業 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
建設業、土木業、商社、メーカー等の経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒683-0804 鳥取県米子市米原８丁目１番３２号 従業員無料駐車場有
|
| 最寄り駅 | 後藤駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
220,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額28,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
休職期間満了までに休職事由が消滅したときは、原則としてただち
に旧職務に復職させる。ただし、業務の都合もしくは当該社員の職 務提供状況に応じて異なる職務に配置することがある。 |
| 福利厚生の内容 | 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険など各保険 退職金制度・再雇用制度・育児介護休業制度・短時間勤務 従業員割引・誕生日休暇・資格取得支援制度・副業可 社内イベント 社員旅行（研修旅行）（隔年）、レクリエーション（隔年）、新年 会、忘年会、花見、納涼会、バドミントン大会 など |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・新入社員研修 ・商品勉強会（メーカー開催の勉強会も行います） ・内部、外部研修会 など ※必要資格や知識は会社負担で各研修や講習に参加し て頂きます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児介護休業制度・短時間勤務制度・平均残業時間１０時間程度 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒683-0804
鳥取県米子市米原８丁目１番３２号 |
| 最寄り駅 | 後藤駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※トライアル雇用併用求人（期間中同条件） トライアル雇用の場合、書類選考はありません。 ※まずは会社説明会にお越しください。 その後、応募の可否を決めて頂いて構いません。 ＊応募希望の方は事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・ ハローワーク紹介状を送付してください。 書類選考の上、面接日時を連絡します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 米子公共職業安定所（ハローワーク米子） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：石田 遼馬 |
| 会社所在地 | 〒683-0804 鳥取県米子市米原８丁目１番３２号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和45年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 山陰最大級の総合商社。建築材料、住宅設備機器業界最大手の企業 の代理店もしており、地域の未来を繋ぐ事業を展開しています。商 社機能として、飲食業も展開しております。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ＊応募前会社見学を受け付けております。実際に会社にお越し頂き 、会社の説明、仕事内容、雰囲気などを知って頂ければと思います その後、応募の可否を決めて頂いて構いません。 ＊転勤について、役職を伴う転勤（２～３年）の可能性はあります 米子・倉吉のみ 主に採用地での就業をメインと考えておりますので安心してくだ さい。 ＊業界経験者（建設業・建築業）を優遇致します。 建築会社、建設会社、土木工事会社、リフォーム会社、工務店、 、土木メーカー、土木商社などの経験者を歓迎します。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 5箇所
|
| 事業所番号 | 3102-212035-9 |
| 法人番号 | 6270001003119 |
| ホームページ | http://www.ishida.ne.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は米子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31020-14493351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
