ハローワーク新居浜の管轄
求人番号:38050-03117951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月23日(52日前)
- 応募期限:7月31日(あと17日)
PC橋梁とは、高強度の鋼材であるPC鋼材(ピーシー鋼材)を使 用して建設された橋で、従来の鉄筋コンクリート橋に比べ強い荷重 に耐える構造を持つ工法により建設されている。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | ・橋梁工事によるPC特殊工、上部工事。 ・公共工事における現場での土木作業。 *業務に必要な資格は、入社後取得できます。 (2級土木施工管理技士等/取得経費は会社負担) *入社後必ずMT免許を取得(限定解除)していただきます。 ★PC橋梁とは★ 高強度の鋼材であるPC鋼材(ピーシー鋼材)を使用して建設され た橋のこと。従来の鉄筋コンクリート橋に比べ強い荷重に耐える構 造を持ち、新設コンクリート橋の多くがこの工法により建設されて いる。 <トライアル雇用併用求人> ★ 急募 ★ 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒792-0856 愛媛県新居浜市船木甲2593-3 |
最寄り駅 | 新居浜駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
175,200円〜262,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | その他
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.9日 |
休憩時間 | 120分 |
休日 |
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年間休日数 | 102日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外の所定の場所でのみ喫煙可 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒792-0856
愛媛県新居浜市船木甲2593-3 |
最寄り駅 | 新居浜駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *トライアル期間中(同条件) *マイカー通勤の方は、無料駐車場あり。 *AT限定の普通自動車運転免許があれば応募可能です! 業務上、MTの自動車免許が必要となるため、入社後に 取得(限定解除)していただきます。費用については要相談。 ◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)をお持ちく ださい。 |
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管轄ハローワーク | 新居浜公共職業安定所(ハローワーク新居浜) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:秋月 秀之 |
会社所在地 | 〒792-0856 愛媛県新居浜市船木甲2593-3 |
従業員数 |
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設立 | 昭和51年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 一般土木工事業及び橋梁工事業 |
事業所番号 | 3805-100080-4 |
法人番号 | 6500001009570 |
事業所の特記事項 | 退職金共済は建退共に加入しています。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新居浜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38050-03117951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。