ハローワーク岐阜の管轄
求人番号：21010-31812351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月2日（3日前）
- 応募期限：12月31日（あと87日）
官公庁を取引先として、５０年以上の実績を持つ、県内大手の建設コンサルタントです「健康で楽しく、人びとの幸せをめざし、社会に貢献する」を経営理念に、健康で楽しい職場を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 新規事業「不動産事業（空き家再生・買取・再販）」の立ち上げに伴い、不動産営業を担当いただきます。・不動産会社や仲介業者からの仕入れ営業（ＢｔｏＢ）・物件の査定、調査、契約業務・リフォーム会社への工事依頼、進捗管理・将来的には直販や個人からの仕入れも予定新規事業のため、経験を活かしながら仕組みづくりにも関わることができ、幹部候補としてのキャリアアップを期待しています。変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
必須：不動産売買仲介の実務経験歓迎：宅地建物取引士資格、買取再販事業の経験
|
| 必要な免許・資格 |
その他の免許資格
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒500-8288 岐阜県岐阜市中鶉４丁目１１番地 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
228,000円〜400,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額31,600円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
制度はありませんが、希望により可能です。復職した社員が現在８名在席しています
|
| 福利厚生の内容 | 〇在宅勤務可能（理由不問）〇フレックスタイム制度（コアタイム１０時～１４時）〇時間単位で有給休暇取得可能〇レクリエーション補助制度（社員５名以上で行うレクリエーショ ン（スポーツ、旅行、飲み会など）に対して、参加社員１人につ き３千円の補助〇入社社員のメンター制度あり〇勤務時間内に社外研修の参加が可能〇社内サークル制度〇スタンディングデスク等、オフィス環境は個人の意向に応じる |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 全ての研修に正社員と同様の参加が可能 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 〇男性育休取得率６割以上（２０２３年度実績）〇女性もほとんどが産休・育休を取得して復帰〇在宅勤務と時短の併用も可能（週１出社で週４在宅・時短勤務等 も可能） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒500-8288
岐阜県岐阜市中鶉４丁目１１番地 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【公的機関からの認定等】★健康経営優良法人２０２５（中小規模法人）【経済産業省認定】★岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業【岐阜県認定】★ぎふ建設人材育成リーディング企業（ゴールド）【岐阜県認定】★ぎふし共育・女性活躍企業【岐阜市認定】★ぎふ健康経営認定事業所 ランクＡ【全国健康保険協会】★国土交通省等からの表彰実績あり★ＩＳＯは品質・環境・情報の３部門を取得【働きやすい環境】◎転勤無し◎フレックスタイム制度（出勤退勤時間の固定無し）◎理由を問わず選択できる在宅勤務制度（フル在宅社員も複数）◎男性育休の取得率６６％（２０２２年度実績）◎サークル制度（会社から活動費の半額補助）◎レクリエーション補助制度（懇親会等の開催補助）◎残業削減の取り組み（日曜日のＰＣ起動制限等）◎社員は２４時間ジムを使い放題（フィットイージー法人契約）制度の詳細は面接時に採用担当から説明いたします！ご応募お待ちしています！ オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 岐阜公共職業安定所（ハローワーク岐阜） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：小野 慶太 |
| 会社所在地 | 〒500-8288 岐阜県岐阜市中鶉４丁目１１番地 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和41年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 事業内容 | 建設コンサルタント業、測量業、地質調査業、補償コンサルタント業、一級建築士事務所 ０８９ |
| 年商 |
|
| メッセージ | 当社は岐阜県を拠点に５５年以上の歴史を持つ建設コンサルタントです。道路・橋梁・河川など公共事業を中心に安定した経営を続けてきましたが、近年地域課題として深刻化している「空き家問題」に取り組むため、新たに不動産事業（買取・リフォーム・再販）を立ち上げました。本業の安定した基盤を活かしながら、新規事業として事業部を拡大していくフェーズにあり、不動産売買仲介の経験を活かして仕組みづくりや方針策定にも関わっていただけます。将来的には幹部候補として、不動産事業部をリードしていただける方を歓迎します。働きやすさも当社の大きな特徴です。完全週休２日制（土日祝休）・年間休日１２３日・残業は月平均２０時間以下と、ワークライフバランスを大切にできる環境があります。フレックスタイム制や在宅勤務制度、育児短時間勤務制度（小学校入学後まで利用可）など、柔軟な働き方も整備しており、家庭やライフスタイルに合わせて長く安心して働けます。空き家を再生し新しい住まいとして蘇らせることは、地域に価値を生み出し、人々の暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。安定企業の基盤で新しい挑戦をしながら、地域の未来を一緒につくっていきましょう。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 2101-104921-8 |
| 法人番号 | 8200001001894 |
| ホームページ | https://www.koei-con.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は岐阜公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「21010-31812351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
