ハローワーク新発田の管轄
求人番号：15060-03536351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月15日（63日前）
- 応募期限：7月31日（あと14日）
当社は、お客様と地域とのコミュニケーションが多く地元密着で地 域のネットワークを大切にしています。誠意をもって勤めることで ご遺族から感謝をいただける意義深い仕事です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 中古住宅の仕入営業を行いながら、メンバーと管理（営業数値等） 、目標達成に向けた実績（売上・利益等）管理をお任せいたします 。 ▼事業数値の管理：不動産買取事業に関わる数値（売上・利益等） を管理。 ▼営業メンバーのマネジメント・進捗管理 ＜具体的な仕事内容（仕入営業）＞ ▼情報収集・社内共有・検討・交渉 他の仕入れ営業メンバーとミーティングを開き、仲介業者から得た 情報を社内で共有・検討します。 ▼契約 ※実際の設計・施工作業は委託業者様が行います。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
・不動産業界での職務経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（オートマ限定可） ※歓迎：宅建取引士・収益不動産等の土地仕入れ経験 |
| 必要な免許・資格 |
宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 簡単なパソコン業務、ワード、エクセル |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒959-2311 新潟県新発田市荒町甲１５２１ |
| 最寄り駅 | 西新発田駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
192,000円〜411,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 100日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | □社会保険 厚生年金・労働災害保険・雇用保険・退職金制度（中小企業退職 金共済） □休暇制度（各種法律に準ずる） 有給休暇（入社３ヵ月以内取得可能）・傷病休暇・育児休暇・介 護休暇 □その他 ・家賃補助 一人暮らし応援制度※新発田市内 ・慶弔入院見舞金制度（結婚出産入学入院） ・優待特典付き地域加盟店カード（１８０店以上） ・携帯支給（葬祭ディレクター・営業企画） ・夕食支給（通夜時）・通勤費支給・制服貸与 ・健康診断受診（年１回）・インフルエンザ予防接種 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒959-2311
新潟県新発田市荒町甲１５２１ |
| 最寄り駅 | 西新発田駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ご応募→書類審査（履歴書送付）→カジュアル面談＆マッチング・ 適正検査 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ーーー株式会社花安新発田斎場のキャリア育成の特徴ーーー ・成長意欲をサポート：成長意欲を持つ方々に応えるため、育成環 境をしっかり整備しています。 ・研修期間の充実：未経験の方でも安心してスタートできるよう、 研修期間を充実させています。 ・正社員として働くスタッフの平均年収が新潟市・新発田市の平均 を大きく上回る４００万円以上です。 ・特定の資格を持つスタッフには資格手当が支給されます。 ●ご不明な点があれば採用担当までお気軽のご連絡ください。 ※「オンライン自主応募可」 ＊中小企業退職金共済に加入 ※ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。ホームペー ジもご覧ください。見学のみ可能。職場見学をご希望の方はハロー ワークに申し出下さい。 ◇作業服・制服の支給：有 【トライアル雇用併用求人】（労働条件：同じ） 「変更範囲：変更なし」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 新発田公共職業安定所（ハローワーク新発田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：渡辺 安之 |
| 会社所在地 | 〒959-2311 新潟県新発田市荒町甲１５２１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成元年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 葬儀施行・法要施行・生花販売・仏壇仏具販売、ギフト販売・生命 保険販売・霊柩事業、お焚き上げ事業・イベント開催・観光事業・ 身元保証事業・空き家再生事業を行っています。 |
| メッセージ | 当社は、１９８９年に新潟県新発田市に花安葬祭として法人を設立 しました。 また、新たに酒類製造販売・飲食事業も展開しており、両事業とも に毎年順調に増収・増益を続け成長を遂げております。しかしこれ からも更なる成長を続けていく中で新規事業展開の必要性を感じ、 この度、不動産事業にて中古住宅の買取事業を新規展開いたします 。 具体的な背景といたしまして、昨今の新型コロナウイルスや物価の 上昇など様々な外的影響を受け、全国的に企業成長が難しくなる中 、「それでも自社を成長させたい！」との思いが強く、「何か新し い事業はないか」と血眼になって探しておりました。 単純に「儲かる」事業ではなく、少しでも「世の中のためになる」 事業を展開したいと考えておりました。 そのような状況下で、とある葬儀が終わった後、喪主様とのお話の 中で「故人の家を今後どうすれば良いかわからない」と相談を受け た際に、「空き家問題」に触れ、「この問題を解決したい！」と思 ったことがきっかけになります。当社の既存事業である葬祭業との シナジーも含め、本格的に事業展開をして参りますまた、当求人の 他に、バスドライバー、店舗パートにご興味あるかたいましたらい つもでご相談できますのでお気軽にお問い合わせください。 |
| 支店・営業所・工場等 | 12箇所
|
| 事業所番号 | 1506-501176-8 |
| 法人番号 | 5110001012854 |
| ホームページ | http://www.shibata-saijyou.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は新発田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15060-03536351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
