ハローワーク湯沢の管轄
求人番号：05070-01676851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：9月1日（18日前）
- 応募期限：11月30日（あと72日）
平成２７年７月、セントケアグループ（東証一部上場）の一員とな る。品質向上の為のプログラムを実施し、高いお客様満足度を達成 する。処遇改善、職場環境もより良いものを目指し続けている。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ○３人１組（オペレーター・介護員・看護師）で高齢者、 障がい者宅へ訪問し、入浴サービスを行います。 ○運転業務をして頂くこともあります。 ≪オペレーターの役割≫ ・お客様宅までの運転業務 ・浴槽等、機材搬入と設置、撤去 ・お客様の浴槽への移動介助、洗体補助、入浴時の湯温管理、 ベットメイキング。 ≪介護員の役割≫ ・バスタオルの準備 ・浴槽等、機材搬入と設置、撤去 ・看護師と共にお客様の更衣介助 ・お客様の浴槽への移動介助、洗体介助 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒012-0025 秋田県湯沢市字前島１２９番地２号 |
| 最寄り駅 | 湯沢駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
194,000円〜214,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
看護師、介護福祉士等の職種に応じた給与設定
|
| 復職制度 | あり
復職前の労働条件を検討致します。
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 室内に専用室設置 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒012-0025
秋田県湯沢市字前島１２９番地２号 |
| 最寄り駅 | 湯沢駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ◆未経験でもブランクがあっても大丈夫 訪問入浴は、未経験で入社される方が多いです。同行研修が 充実しており、一人立ち後も社内研修等でフォローしながら、 安心して働くことができます。 ◆訪問区域は、湯沢市・雄勝郡で １件４５分の訪問時間、１日６～７件程度を訪問。 ◆日曜日固定休日♪日勤のみ♪資格取得支援制度あり♪ 《その他条件面補足》 ・社員駐車場完備（無料） ・通勤手当は、片道３ｋｍ以上の方を対象に支給 ・賞与＝（基本給＋定額時間外手当）×支給率 ・業務内容等の確認の為、応募前のご相談、ご見学が可能です。 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度 「応募前職場見学可能求人」【事前にハローワークからの連絡要】 Ｂ９２ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 湯沢公共職業安定所（ハローワーク湯沢） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：原田 賢弥 |
| 会社所在地 | 〒012-0025 秋田県湯沢市字前島１２９番地２号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成元年 |
| 資本金 | 3,800万円 |
| 事業内容 | 訪問介護、訪問入浴、訪問看護、デイサービス、ショートステイ、 グループホーム、居宅介護支援、サービス付高齢者住宅、看護小規 模多機能型居宅介護、福祉用具貸与 |
| 事業所番号 | 0507-913255-1 |
| 法人番号 | 2410001006465 |
| ホームページ | https://www.saiint-care.com/niji/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は湯沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05070-01676851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
