ハローワーク前橋の管轄
求人番号:10010-03235361
- 採用人数:5人
- 掲載開始日:3月24日(1日前)
- 応募期限:5月31日(あと67日)
一般から変電設備まで電気工事の全般が習得できる職場です
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 電気工事及びメンテナンス・設備工事・エアコン取付工事配電盤メーカーの仕事もあります。現場は主に県内及び関東圏内です。会社に集合してから現場に向かいます。業務の変更範囲:変更なし |
| 学歴 |
学歴不問
|
| 必要な経験等 |
経験不問
|
| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
|
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | CADができれば尚可 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒379-2147 群馬県前橋市亀里町106-1 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
250,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額5,000円
|
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数10年以上) |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒379-2147
群馬県前橋市亀里町106-1 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | *事前に電話連絡の上、面接日時を確認し、面接日に応募書類等を 持参して下さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所(ハローワーク前橋) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:篠原 義守 |
| 会社所在地 | 〒379-2147 群馬県前橋市亀里町106-1 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成13年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 変電所一般の電気工事、変電設備のメンテナンス、キュービクル、分電盤の改造工事、その他エアコン取付も行っています |
| メッセージ | 一般から変電設備まで電気工事全般が習得できる職場です。 |
| 事業所番号 | 1001-615162-4 |
| 法人番号 | 8070001026014 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-03235361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
