ハローワーク旭川の管轄
求人番号：01030-13107051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：10月28日（3日前）
- 応募期限：12月31日（あと61日）
在宅介護から入居介護までトータルケアを提供しさらには利用者・ 職員にとって共に持続可能な介護の実現に向けグループ全体で業務 の見える化とＩＣＴ化を図りスタッフの働き方改革を進めています
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ■デイサービスにおいて、利用者様への看護業務全般を担当してい ただきます。 ・バイタルチェック ・体調管理 ・投薬管理 ・その他付随する業務 ※変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
看護業務に従事した事があれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２週間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒078-8320 北海道旭川市神楽岡１０条６丁目１－８ 『 ＱＯＬ向上センター 希望のつぼみ 』 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,514円〜1,514円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週4日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
復職に対して大歓迎です。復職の際に不安な事等があった場合は働
き方事業部の担当者に相談もでき、安心してサポートを受けること も出来ます。また学び直しの機会も積極的に提供しております。 |
| 福利厚生の内容 | １各種資格取得や研修に際して、社内制度による補助金ありま す ２民間保険に加入しているため傷病時に対する補助も充実して います。※保険規約により７０歳未満対象 ３学びの場を提供し、自己研鑽が図れる環境を整備していま す。ただし、スカッフ各々の事情を考慮し、オンライン研修 やリアル研修等工夫をし、スタッフの機会損失が起こらない ように努めています ４余市町にある観光果樹園において果物狩り等を行える制度も あります。ご家族や友人との楽しみとして使用されています ５情報の見える化を推進しており、希望者には会社負担でチャ ットワークの有料会員になる事が可能です |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 月に１度参加自由のグループ内研修の他、動画を視聴 するオンライン研修もあります。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | プライベートにおいて子育てや介護を抱えているスタッフも少なく ありません。障がいを抱えている親族を持つ方もいらっしゃいます 。当グループにおいては、従業員としてだけではなく一人の人間と して『今できること』を重要視しています。 親としての存在。子供としての存在。様々な立場が人それぞれある と思います。仕事のためにその存在を犠牲にすることなく、各事業 所のスタッフ同士で協力し合いシフト組をはじめとする、急遽な対 応にも柔軟に取り組んでいます。 また、当社にはハラスメント相談窓口も含めた働き方事業部とい う部署が存在しており、仕事のみだけではなくプライベートにおけ る課題や悩み事に対しても相談することが可能です。必要であれば 当グループと顧問契約を結んでいる弁護士や社労士といった専門家 との協力も得ることもできます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒078-8320
北海道旭川市神楽岡１０条６丁目１－８ 『 ＱＯＬ向上センター 希望のつぼみ 』 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 要事前連絡 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり。 ◇より充実した介護の実現に向け増員♪ ◎当社は介護事業本部と各事業所が強固に連携を図り、利用者への より良いサービス提供やスタッフが安心して働けるよう常に追求し その為のサポート体制を確立しております。本部と現場がワンチー ムになって“あきらめない介護へ”という理念を実現する為日々取 り組んでおります。 ◎お子様の学校行事やご家庭の介護、ご家庭のご都合によるお休み 希望のシフト考慮や急なお休みにも柔軟に対応できるチームです。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 旭川公共職業安定所（ハローワーク旭川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：青山 央明 |
| 会社所在地 | 〒078-8314 北海道旭川市神楽岡４条７丁目４番１３号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 2,400万円 |
| 事業内容 | デイサービス・ショートステイ・訪問介護といった介護保険サービ ス事業。また、住宅型有料老人ホームの運営も行っております。 |
| 主要取引先 |
|
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 0103-613592-9 |
| 法人番号 | 5450001005394 |
| ホームページ | http://www.kibounotsubomi.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は旭川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01030-13107051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
