ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-75361351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月2日（56日前）
- 応募期限：8月31日（あと34日）
弊社は、２０２３年に創業１００周年を迎えた老舗企業です。 小さい規模ではありますが、「受配電盤」や「制御盤」において高 い技術力を持っており、安定的に成長しております。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 社会インフラ、ビル、工場などに向けた オーダーメイドの受配電盤や制御盤を設計して頂きます。 ■仕事の流れ ・客先や営業部門と、製品仕様の打合せを実施 ・客先提出用図面を作成（ＣＡＤ使用） ・構成部品や板金を、製造部門に手配指示 ■配属先 １、電気回路の設計グループ ２、筐体、構造の設計グループ 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒108-0023 東京都港区芝浦３丁目１１－１３ ＳＵＤＯ ＢＬＤ６階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ田町駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
180,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 75分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
条件による
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒108-0023
東京都港区芝浦３丁目１１番１３号 ＳＵＤＯ ＢＬＤ６階 |
| 最寄り駅 | ＪＲ田町駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■約１００年続く老舗企業 弊社は、２０２３年には創業１００周年を迎える老舗企業です。 長年、オーダーメイドの「受配電盤」や「制御盤」を専門に 取り扱っており、１００年間蓄積した高い技術力によって、 お客様から御支持頂いております。 ■少数精鋭の職人集団 従業員５０名程の小さい規模ではありますが、長年踏襲してきた 「高い技術力」があります。 社員一人ひとりが、弊社の最大の財産です。 ■教育方針・体制 お客様に信頼して頂けるプロの技術者を育成しております。 資格取得の促進、取引先の工場見学、また社内外の勉強会など 多くの学びの場をご用意し、全社的にバックアップ致します。 ※オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状は不要です。 ＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：須藤 仁 |
| 会社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦３丁目１１－１３ ＳＵＤＯ ＢＬＤ６階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 大正12年 |
| 資本金 | 7,000万円 |
| 事業内容 | 日本全国の社会インフラ、ビル、工場など様々な施設へ向けた「受 配電盤」や「制御盤」などの開発・設計・製造・販売・現地試験・ 改造作業等です。 |
| メッセージ | 受配電盤や制御盤は社会インフラの一端を担う重要な製品で、 多くの部品から構成されており、非常に奥が深いです。 ものづくりに興味がある方は是非一緒に働いてみませんか？ ■電気の流れ 電力会社の発電所で作られた「電気」は、変電所を経由し電圧を 下げながらビル、工場、一般家庭などの需要家のもとへ運ばれて 行きます。供給される電圧は需要家の規模によって変わりますが 通常ビルや工場などの大きい施設は、６６００ボルトの電気が供 給されます。 ■受配電盤とは 電力会社から供給された６６００ボルトの電気を、電気機器で使 用できる１００ボルトや２００ボルトなどの電圧に降圧し、電気 を安全に分配する設備です。 ■制御盤とは ポンプやファンなどの機械を制御・操作するための設備です。 |
| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
|
| 事業所番号 | 1304-629067-3 |
| 法人番号 | 1010401014951 |
| ホームページ | http://sudo-ew.co.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-75361351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
