ハローワーク長野の管轄
求人番号：20010-11203551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月15日（5日前）
- 応募期限：9月30日（あと72日）
レンタル・販売だけでなく、自社職人で住宅改装まで迅速に行う小 回りの良さと、個々に寄り添う福祉サービスが特徴です。従業員の 想いや、頑張りを大切にして、報いる社風です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【リハ専門職としての知識と経験を活かし、福祉用具とリフォーム を提案するお仕事です】当社は、前向きな頑張りを賞与で還元しま す！ 【主な業務内容】 ◆福祉用具・福祉リフォームのコンサルティング ◆モニタリングとアフターフォロー ◆担当者会議等の出席 ◆新規顧客の開拓や既存顧客との関係構築 ※１日６件ー８件程度、利用者の自宅や病院・施設などを訪問し上 記の業務を行います 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 作業療法士 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード等の使用経験 ＊介護保険の書類作成、デジタル介護機器の設定に必要です |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒399-8501 長野県北安曇郡松川村７０２７ 大北営業所 営業範囲（小川村、大町市、小谷村、白馬村、生坂村、安曇野市、
池田町、松川村、松本市、その他） |
| 最寄り駅 | 信濃松川駅駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
230,000円〜275,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
資格手当（福祉用具専門相談員・福祉住環境コーディネーター）
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 資格取得支援 ・資格講習費用の全額会社負担 ・資格受験費用の全額会社負担 財形手当 ・イデコ手当（毎月１０，０００円） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | パートでも希望があれば、正社員と同様の資格取得支 援が受けられます |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 今まで事例がなかったため実績はありませんが、病気や家庭都合で 勤務時間の調整が必要な場合は、都度対応いたします。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒399-8501
長野県北安曇郡松川村７０２７ 大北営業所 |
| 最寄り駅 | ＪＲ大糸線 信濃松川駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接・小論文（全体で６０分程度） |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 超高齢化社会を迎えた現代において、福祉用具のニーズはますます 高まっています。当社も事業の拡大に伴い、今回新たにスタッフを 増員することになりました。（増員によって、年間休日を増やす予 定です） 【営業未経験でも安心】 入社後は１年かけて丁寧にサポートし、業務の流れを１から学べる 体制があるので、安心してスタートできます。 【当社の特徴】 ＊やり甲斐搾取が問題になりがちが介護業界ですが、当社では業績 を賞与で社員に還元しています（正社員・パート問わず勤務年数に 応じて賞与を支給しています） 【採用までの流れ】 ＊職場見学：実際の職場や業務の様子を見学できます。社長が直接 ご案内しますので、不安なことはその場で解消してください。 ＊書類選考：履歴書と職務経歴書（ハローワーク紹介の場合は紹介 状）を当社事務所までご送付してください。 ＊面接・小論文：面接１回（社長、管理者）※全体で６０分程度 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 長野公共職業安定所（ハローワーク長野） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：久保 彰紀 |
| 会社所在地 | 〒381-2405 長野県長野市信州新町新町６９８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和元年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 昭和初期創業時からの木製家具製作の技術を基に、福祉のための住 宅改装、福祉用具のレンタル・販売で地域の介護を支えています。 病院や地域の社協、市町村から業務を委託されています |
| メッセージ | 【有資格者を必要としています】 福祉用具営業は利用者様との接触時間が短く、限られた時間の中 で正確なアセスメントとコミュニケーションを行い、複数ある選択 肢から最適な福祉用具・リフォームプランを提案する必要がありま す。 理学療法士としての知識と経験を活かし、短時間で「どのような 動作が可能か」を見極め、最適な提案していただくことを期待して います。 【働きやすさ】 営業範囲は広いものの、効率的に仕事ができるように工夫していま す ＊社用車を一人一台割り当てているので、直行直帰できます ＊本社と繋がった個人用パソコンを支給するので、現場や任意の場 所で事務作業ができます 【働きがい】 ＊年一回福祉用具の展示会に行き、自分が良いと思ったものを買い 付けて利用者に勧めることができます ＊福祉用具のレンタル・販売だけでなく、住宅改装まで自社ででき るので、本当に必要だと思うサービスをトータルで迅速に提供でき ます。 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
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| 事業所番号 | 2001-000069-7 |
| 法人番号 | 9100001003818 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は長野公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「20010-11203551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
