ハローワーク伏見の管轄
求人番号:26030-04654151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月9日(26日前)
- 応募期限:6月30日(あと56日)
良い人ばかりで皆仲が良いです
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 首都圏(千葉 埼玉 東京)の配送です。 軽いケース物(手積み)や、リフト物(機械積み)を運んで頂くお 仕事になります ★「未経験だけどやってみたい」そんな方のチャレンジも大歓迎で す!(異業種から当社で初めてのドライバー職の方もたくさんいま す) あなたのやってみたいを当社がサポート致します。 まずは、お気軽にお問合せ下さい。 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
未経験者も歓迎します
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必要な免許・資格 |
大型自動車免許
必須 フォークリフト運転技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(14日)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒270-0105 千葉県流山市大字平方806-1GLP流山8-1 |
最寄り駅 | 江戸川台駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
380,000円〜473,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
6時00分〜17時00分の時間の間の10時間程度
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 120日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(業務災害保険) |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 業務災害保険加入 勤続3年以上で社内退職金に加入します |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 施設内に喫煙場所設置あり |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒270-0105
千葉県流山市大字平方GLP流山806-1 |
最寄り駅 | 江戸川台駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
特記事項 | ☆環境の整備、福利厚生の充実を進め、社員が働きやすい職場を第 一に考え国土交通省が定めた【働きやすい職場認証制度】の認定を 受けています 1、運送業2024年問題にも対応済みです。 高速道路の利用促進・・労働時間を削減しスムーズな運行スケジュ ールに努めています。 万一の事故の場合にも・・罰金や免責の負担も一切ありません。 2、希望休の取得制度の活用。 子育てをしながら、仕事に、育児に希望休を利用しながら希望の働 き方をしている先輩社員(ドライバー職)もいます。いろいろな働 き方により、より良い運行スケジュールで安全を第一に拘束時間、 労務管理のもと、「稼ぎたい、家族や自分の時間を大切にしたい」 そんなあなたのライフスタイルに合わせた働き方も可能です。 3、免許所得支援制度あり。免許所得制度を活用してスキルアップ も可能です(詳しくは面接の時に、ご説明いたします。 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
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管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所(ハローワーク伏見) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:南 文明 |
会社所在地 | 〒614-8232 京都府八幡市内里荒場57 |
従業員数 |
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設立 | 平成15年 |
資本金 | 1,500万円 |
事業内容 | 一般貨物運送事業 全国へさまざまな荷物を輸送。合理的な荷物輸送とワンランク上の サービスを追求します。 |
年商 |
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メッセージ | ☆環境の整備、福利厚生の充実を進め、社員が働きやすい職場を第 一に考え国土交通省が定めた【働きやすい職場認証制度】の認定を 受けています 1、運送業2024年問題にも対応済みです。 高速道路の利用促進・・労働時間を削減しスムーズな運行スケジュ ールに努めています。 万一の事故の場合にも・・罰金や免責の負担も一切ありません。 2、希望休の所得制度の活用。 子育てをしながら、仕事に、育児に希望休を利用しながら希望の働 き方をしている先輩社員(ドライバー職)もいます。いろいろな働 き方により、より良い運行スケジュールで安全を第一に拘束時間、 労務管理のもと、「稼ぎたい、家族や自分の時間を大切にしたい」 そんなあなたのライフスタイルに合わせた働き方も可能です。 3、免許所得支援制度あり。免許所得制度を活用してスキルアップ も可能です(詳しくは面接の時に、ご説明いたします。 「未経験だけどやってみたい」そんな方のチャレンジも大歓迎です !(異業種から当社で初めてのドライバー職の方もたくさんいます ) あなたのやってみたいを当社がサポート致します。 まずは、お気軽にお問合せ下さい。 |
主要取引先 |
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関連会社 |
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支店・営業所・工場等 | 2箇所
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事業所番号 | 2603-616522-6 |
法人番号 | 3130002027892 |
ホームページ | http://www.f-carry.com |
事業所の特記事項 | 2024年1月に首都圏(営)を新設しました宜しく お願いします |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-04654151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。