ハローワーク高崎の管轄
求人番号：10020-11034751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月10日（6日前）
- 応募期限：9月30日（あと76日）
平成１２年に日本で、初めての方法での郵送、宅配による検査を始 める。平成１８年８月、株式会社あじさいより分離。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（更新制正社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆事業紹介 人材不足が深刻な業界に対し、外国人材の紹介を行っています。企 業と海外人材をつなぐ“社会貢献性の高い仕事”です。また、日本 人の人材紹介と違って、就業開始後数年間は人材の生活支援やメン ターとしての支援業務が継続します。 ◆業務内容 ＊営業業務全般（外回り、ＤＭ・チラシ企画・テレアポ） ＊企業へのニーズヒアリング（新規・既存） ＊外国人求職者の選定・面談対応 ＊各種書類手続きのサポート（行政・入管など） ＊外国人材の生活支援 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
＊営業職の従事経験
＊人材紹介、派遣を扱う企業での従事経験 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル等の基本的操作 ※デザイナー部署があるので、企画書やＤＭ・チラシ等のデザイン は専門部署で作成可能 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：あり
|
| 勤務地 |
〒370-0862 群馬県高崎市片岡町１－１－５ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
255,000円〜500,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職務の内容に応じて賃金を決定している。
|
| 復職制度 | あり
会社規定による。
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒370-0862
群馬県高崎市片岡町１－１－５ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 ◆◇◆ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ◆◇◆ 「事業主に支給される助成金」は対象外となります。「雇用保険の 再就職手当」は対象外となる場合がありますのでご注意ください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 高崎公共職業安定所（ハローワーク高崎） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：小和田 幸男 |
| 会社所在地 | 〒370-0862 群馬県高崎市片岡町１－１－５ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成16年 |
| 資本金 | 950万円 |
| 事業内容 | 医学検査サービスや、衛生用品を提供するインターネット通販事業 |
| メッセージ | 弊社は特定技能制度を活用し、外国人材と人手不足に悩む日本企業 をつなぐ人材紹介サービスを提供しています。グループ企業で介護 施設を展開していることもあり、特に介護分野が強いですが、今後 取り扱い業種を拡大し事業成長を目標としています。 今回募集する営業職は、企業への提案営業に加え、外国人求職者と の面談やマッチング後のフォローまで、一貫して関われるポジショ ンです。ただの営業ではなく、企業と人材、双方にとって最良の“ 架け橋”となるようなやりがいある仕事です。 外回りの営業だけでなく、ＳＮＳを活用した集客やチラシ・ＤＭの 企画など、自分のアイデアを活かせる場面も豊富にあります。画一 的な営業スタイルにとらわれず、柔軟に行動できる方にとっては非 常に自由度の高い環境です。 人材紹介業務に携わっているメンバーは現在２名（いずれも３０代 ）。そのほか、企画書やＤＭ・チラシなどのデザインはデザイナー 部門がありますので、資料作成は専門家に任せて営業業務に専念可 能です。 人と企業の未来をつなぐ仕事に、一緒にチャレンジしませんか？ |
| 事業所番号 | 1002-613456-1 |
| 法人番号 | 1070001010478 |
| ホームページ | http://www.gme.co.jp |
| 事業所の特記事項 | パートは定年一律６０歳、継続雇用なし（Ｈ２７．２ ．２６） |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10020-11034751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
