ハローワーク相模原の管轄
求人番号:14090-05923951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月2日(10日前)
- 応募期限:7月31日(あと80日)
個人店とチェーン店の強みを融合し独自の技術を用いて飲食店を展 開。独自開発商品の販売や経営コンサルタントなど幅広く展開。飲 食に関するノウハウが豊富にあるため、幅広く活躍できる環境です
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 完全個室イタリアンレストランバーLoversROCKでの業務 です。 【キッチン業務】調理、仕込み、メニュー開発 【ホール業務】接客、バーテンダー、配膳 ※バーテンダーはテイスティングなし ※調理作業について、初心者の方は補助から徐々に本格的に業務を 行っていきます。 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原1-3-8 岩本ビルB1階 当社 Lovers ROCK 相模原店 |
最寄り駅 | JR横浜線 相模原駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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賃金 |
255,608円〜340,811円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
14時00分〜0時00分の時間の間の8時間
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 106日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし
託児施設はありませんが、必要な方はご相談下さい。
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育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒252-0231
神奈川県相模原市中央区相模原1丁目3番8号 岩本ビル3F |
最寄り駅 | JR横浜線 相模原駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※年齢制限事由-労働基準法・その他法令の規程による為 ※マイカー通勤の駐車場代は無料 ※昇給は会社業績、本人の業務評価による ※従来の賞与に代わり、営業成績により売上達成手当を支給 |
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管轄ハローワーク | 相模原公共職業安定所(ハローワーク相模原) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:吉田 茂司 |
会社所在地 | 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原1丁目3番8号 岩本ビル3F |
従業員数 |
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設立 | 平成27年 |
資本金 | 700万円 |
事業内容 | レストラン、ダイニングバーの経営、フランチャイズチェーンシス テムによる経営指導、飲食店のコンサルティングを主に展開してい ます。また、とろけるハンバーグの卸売、販売を行っています。 |
メッセージ | 飲食店企業は労働時間も長く、給与も上場企業に比べて低いのが現 状ではないでしょうか。たくさんのお客様に喜んでもらえるこんな に素晴らしい仕事なのに、時代とともにどんどん働く人材が離れて いっています。人財を大切にするためにもこの格差を是正していく ことが使命だと思っています。給料や福利厚生が上場会社と足並み をそろえることができれば、この仕事に就きたいという人も増える でしょう。年収1000万円くらいになれば、夢があるじゃないで すか。日本の飲食業界を変えたいと思っています。 その為にグローズバルでは飲食店経営だけではなく経営コンサルタ ントやハラルフード、食品製造販売、FCなど様々な事業に取り組 んでいます。生産性の高い事業や収益性の高い事業をハイブリット 経営することで収益を飲食店従業員に還元するシステムを構築して います。また、従業員の研修にも力をいれ技術や知識だけではなく 、人として尊敬されるリーダーになれるように日々教育しています 。そして成長した人財によって「顧客満足度日本一」のお店をつく ってまいります。 代表取締役社長 吉田茂司 |
事業所番号 | 1409-617814-6 |
法人番号 | 8021001056848 |
ホームページ | http://grosebal.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相模原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14090-05923951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。