ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-22042241
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月3日（36日前）
- 応募期限：6月30日（あと52日）
子どもたちも、職員も、保護者の皆さんもみんな「仲間」、そして 「家族」。いつでも「ただいま！」と帰ってこられる「家族」のよ うな居場所を目指します。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ２０２１年４月に開園した『もりのかま保育園 松ノ木園』 ０歳～５歳児までの定員６６名の認可保育園です。 松ノ木園では育児担当制を取り入れており、園児をひとりひとりし っかりとお世話することができます。 静かな住宅街にあるきれいな園舎で一緒に働きませんか？ ■仕事内容 ・クラス担任業務 ・着替えや食事のサポート ・行事の運営や企画 ・クラスだよりなどの書類作成 ・保護者対応など 保育士業務全般 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
保育士資格必須
ブランクあっても大歓迎 |
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒166-0014 東京都杉並区松ノ木１－２－２３ もりのなかま保育園 松ノ木園 関東バス 松ノ木住宅バス停から徒歩２分
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,400円〜1,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額25,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生の内容 育休・介護制度有（多数実績有） 昇給年１回（４月） 賞与年２回（８月・１月） 退職金制度有 各種保険完備 特別休暇制度 研修制度の正社員以外の利用 研修制度の内容 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制 度も整えています。 また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ トで公私でバランスよく勤務できます。 その他なんでもお気軽にご相談ください。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒103-0014
東京都杉並区松ノ木１―２―２３ もりのなかま保育園 松ノ木園 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 私たちの保育理念、 【寄り添う・孤立させない・こども時間で生きる力を育む】 のもと、こどもひとりひとりの時間の流れにあわせ立ち止まり、 こどもの自主性を育むことを大切に保育に取り組んでいます。 人と比べることなく、個性を受入れ、個性をのばす。 そんな想いで一緒に働ける方を募集します。 また、今回の募集は、環境設定保育や育児担当制拡充の為の募集で もありますので、ご興味・ご関心のある方は是非面接の際に詳しく お尋ねください。 ＊研修制度も充実しており、オリジナルマニュアルも整備していま す。また、心の相談室も整えており、職員が安心して働ける環境が あります。 ＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊加入保険欄は本求人の労働条件における最低限での表記です 実際には労働条件により加入要件を満たす保険に加入します |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：川村 陽介 |
| 会社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２ ＧＣ青葉通りプラザ２階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 子育て支援、人材育成を主とした保育サービス事業です。 |
| 事業所番号 | 0401-623057-1 |
| 法人番号 | 2370001023416 |
| ホームページ | https://www.morino-nakama.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-22042241」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
