ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-22416741
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月4日（34日前）
- 応募期限：6月30日（あと53日）
子どもたちも、職員も、保護者の皆さんもみんな「仲間」、そして 「家族」。いつでも「ただいま！」と帰ってこられる「家族」のよ うな居場所を目指します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ０～２歳 定員１９名の小規模保育園です。 お子様の成長を見守ると共に、園内の環境整備、計画や記録、 保者様への対応をお願い致します。少人数保育ならではの アットホームな環境で、お子様１人１人と関わりながら保育に 携わっていただきます。職員の年齢や経験も様々で、職員同士 助け合いながら従事しています。 また園ではオリジナルマニュアルを完備、定期的に研修も 受講いただいており、お仕事を通して働く皆さまのスキルアップ を目指しております。 ●園見学にお越し下さい。園の様子はブログでもご覧下さい。 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３か月間）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒136-0074 東京都江東区東砂６－１６－１ ＴＥＣ Ｒｅｃｉｄｅｎｃｅ１Ｆ もりのなかま保育園 東砂園 最寄りバス停 東砂５丁目 東砂６丁目北
多方面へアクセス可能 |
| 最寄り駅 | 東西線 南砂町駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
247,000円〜303,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額25,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
7時30分〜19時30分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
隣接施設で託児可能施設あり（東砂ひよこ園）
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 福利厚生の内容 育休・介護制度有（多数実績有） 昇給年１回（４月） 賞与年２回（８月・１月） 退職金制度有 各種保険完備 特別休暇制度 研修制度の正社員以外の利用 研修制度の内容 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制 度も整えています。 また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ トで公私でバランスよく勤務できます。 その他なんでもお気軽にご相談ください。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒136-0074
東京都江東区東砂６－１６－１ ＴＥＣ Ｒｅｃｉｄｅｎｃｅ１Ｆ もりのなかま保育園 東砂園 |
| 最寄り駅 | 東西線 南砂町駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢ面接の対応可。 ご相談ください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊ＷＥＢ面接も可能です ＊「くるみん」「トモニン」「女性のチカラを活かす企業」「働き 方改革宣言」 の認証マークを保持しています。 ＼＼ベテランも！若手も！活躍できる職場を目指しています／／ 働く環境を変えたい！キャリアアップしたい！ と考えている方、是非お問合せください！ ★働き続けられる環境★ 「残業ほとんど無」「福利厚生の充実」 当たり前の働き方を浸透させています。 有休は時間単位で取得可能／産休明けの時短・時間固定可能／ワー クライフバランス取組みあり／キャリアアップ／研修多数／新入職 者に対する世話役制度あり／スタッフ相談窓口・ふくろう設置／評 価制度あり |
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| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：川村 陽介 |
| 会社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２ ＧＣ青葉通りプラザ２階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 子育て支援、人材育成を主とした保育サービス事業です。 |
| メッセージ | 隣接する企業主導型保育園への託児も可能です。 採用選考は臨機応変に対応させていただいておりますので、お気軽 にご相談ください。 |
| 事業所番号 | 0401-623057-1 |
| 法人番号 | 2370001023416 |
| ホームページ | https://www.morino-nakama.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-22416741」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
