ハローワーク仙台の管轄
求人番号：04010-31798151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月3日（4日前）
- 応募期限：8月31日（あと85日）
個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共 に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り 拓いていきましょう
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（フルタイムパート） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ０～２歳児のお子様をお預かりする小規模保育園です。 家庭的な雰囲気の中で縦割り保育や年齢別保育を実施しながら、 子ども同士の関わり合いを大切にしています。 お子様の成長を見守ると共に、園内の環境整備、計画や記録、保護 者様への対応をお願い致します。 少人数保育ですので、お子様１人１人と関わることができ、職員の 年齢も経験も様々で、職員同士助け合いながら従事しております。 年次有給休暇も取得しやすい環境ですので、仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。 ４月から勤務希望の方も歓迎です。入社時期はご相談ください。 業務の変更の範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 必要なPCスキル | 簡単な入力ができれば尚可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヵ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：５０名余り
|
| 勤務地 |
〒904-2155 沖縄県沖縄市美原２丁目８―１０ もりのなかま保育園 美原パンダ園 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
174,860円〜240,140円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額17,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
7時30分〜18時30分の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
姉妹園にて託児利用可能（空き状況要問合せ）
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・福利厚生の内容 育休・介護制度（多数実績） 昇給年１回（４月） 賞与年２回（８月・１月） 退職金制度 特別休暇制度 各種特別金支給 ・研修制度の内容 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 世話役制度 リカレント制度 職員評価制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新入社員研修 園内研修 外部研修 キャリアアップ研修 ｗｅｂ研修 職員評価制度 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児や介護等でフル勤務が難しい場合でも様々な働き方が選べる制 度も整えています。 また、職員が安心して働けるように各種マニュアルや交代制のシフ トで公私でバランスよく勤務できます。 その他なんでもお気軽にご相談ください。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒904-2155
沖縄県沖縄市美原２丁目８―１０ もりのなかま保育園 美原パンダ園 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 見学も随時受け付けております。お気軽にお問合せください。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊資格はあるけど未経験、ブランクがある方でも安心して働ける 環境を整えています。 ・研修制度充実。オリジナルマニュアルも完備。外部相談窓口有。 ＊ダブルワーク、副業も可。 ＊マイカー通勤可能 無料駐車場完備。（交通費別途支給） ＊育児中の保育士さんも働きやすい環境を整えています。 ・姉妹園での託児利用可（月５，０００円） ・病児保育室の従業員利用は無料 ＊各種祝い金（結婚祝い金、出産祝い金） ＊弔慰金 ＊職員評価制度有。 ＊雇い止め規定有。 ＊「トモニン」「女性のチカラを活かす企業」「働き方改革宣言」 の認証マークを保持しています。 ＊長期勤務歓迎 ★園長からメッセージ★ 美原パンダ園は開園時からいる職員も多く、頼りになる先輩が沢山 います。子育て中の職員も多いので、一緒に仕事と育児の両立を しながら、楽しく働きましょう！まずは園見学で園の雰囲気を感じ てみてください！お待ちしております。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 仙台公共職業安定所（ハローワーク仙台） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：川村 陽介 |
| 会社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町２－５－２２ ＧＣ青葉通りプラザ２階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成25年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 仙台・東京・沖縄を中心に認可保育園、企業主導型保育園、病児・ 病後児保育室、障害児通所事業所を全国に展開し、運営をしていま す。 |
| メッセージ | 当社は「もりのなかま保育園」を中心に全国で約５０もの事業所を 運営しています。子どもが元気に健やかに成長することはもとより 保護者の皆様と共に成長できるような「生きる力」を育む保育を目 指しています。皆様からのご応募、お待ちしております！ |
| 事業所番号 | 0401-623057-1 |
| 法人番号 | 2370001023416 |
| ホームページ | https://www.morino-nakama.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は仙台公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「04010-31798151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
