ハローワーク三鷹の管轄
求人番号：13170-03029761
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：1月19日（48日前）
- 応募期限：3月31日（あと23日）
ＮＴＳグループによる社内管理・運行管理「社内外研修」 人事システムにより従業員の育成に努めています。 令和３年で創業５０年を迎えた企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【配送先】東京、埼玉、千葉、神奈川の物流センター 大手スーパー，大手ドラッグストア 【配送品】食料品，日曜品を中心とした商品 【配達件数】１日：２件～５件程度（ほぼ固定） ※配送センター店舗は、コースが組まれています。 ＊カゴ車・番車での納品が多く、安心安全に働けます。 ＊未経験の方もご安心して応募ください。 安全運転指導員がおり、座学の研修から安全運転の基本， 安全作業など不安がなくなるまで指導しますので、幅広い年代が 活躍されています ◆業務変更範囲：会社の定める業務 転勤の可能性；あり／法人内の事業所 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可 準中型自動車免許 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（５ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒356-0012 埼玉県所沢市坂之下４７６－１ 「当社 所沢センター」 川越街道（国道２５４号）から浦和所沢バイパス（国道４６３号）
経由 車で３分 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 武蔵野線 新座駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
213,000円〜230,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 ・制服貸与 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・外部研修（多種）・集合研修 ・社内研修・新入社員研修 ・ドライバー研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒356-0012
埼玉県所沢市坂之下４７６－１ 「当社 所沢センター」 川越街道（国道２５４号）から浦和所沢バイパス（国道４６３号） 経由 車で３分 |
| 最寄り駅 | ＪＲ 武蔵野線 新座駅
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| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 応募を希望される方は、まずハローワークの窓口を通してお電話下 さい。オンライン自主応募希望者はハローワーク紹介状不要。 当社は、未経験からドライバーを目指す方をしっかりサポートしま す。入社後は、同乗研修を中心に、運転技術・納品手順・安全確認 などを丁寧に指導。経験豊富な先輩がマンツーマンでフォローする ため、初めての方でも安心して現場デビューできます。固定ルート 配送が中心のため、道を覚えやすく、業務に慣れるのも早い環境で す。 勤務先は【所沢センター】。首都圏の大手スーパーやドラッグスト アへの配送を担当します。カゴ車での納品が多く、手積み・手降ろ しはほとんどありません。安全・効率を重視した作業スタイルで、 体への負担も少なめです。 全車両にドライブレコーダー・バックモニターを完備し、安全教育 も定期的に実施。車通勤は許可制（駐車場あり）。制服貸与・社会 保険完備・退職金制度もあり、安心して長く働ける環境です。 また、当社は「運転者職場環境良好度認証制度」を取得し、「健康 経営優良法人」にも認定されています。安定した会社で、働きなが ら成長したい方、物流の仕事に興味がある方を歓迎します。職場見 学も随時実施中。ぜひお気軽にお問い合わせください。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 三鷹公共職業安定所（ハローワーク三鷹） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：笠原 史久 |
| 会社所在地 | 〒203-0044 東京都東久留米市柳窪１－１０－３７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和46年 |
| 資本金 | 2,545万円 |
| 事業内容 | 大手出版物取次店の幹線輸送・地場配送。食品関係の商品管理、物 流業務。コンビニ経営。ＮＴＳグループ（当社・（株）キョウエイ ・（株）ＮＴＳサービス３社）による総合的業務展開。 |
| メッセージ | 私たちＮＴＳロジは、首都圏エリアで大手スーパー・ドラッグスト アなどへの配送を担う安定成長企業です。お任せするのは、固定ル ートでの店舗配送が中心。カゴ車納品など、効率的で身体への負担 が少ない業務スタイルを実現しています。現場を知る方ほど「働き やすい」と感じる環境です。 当社では、ドライバーを「会社の顔」として位置づけています。安 全・時間・品質を守るプロとしての姿勢を何より大切にし、その努 力と成果を正当に評価。運転・納品スキルだけでなく、チームを支 えるリーダーへのキャリアアップも可能です。 また、「運転者職場環境良好度認証制度」を取得し、「健康経営優 良法人」にも認定。ドライバーの安全と健康を守る体制を整え、無 理なく長く働ける現場づくりに力を入れています。 安定した仕事量・固定の配送先・明確なルールの中で、プロとして の誇りを持って働ける環境です。経験を活かし、さらにステップア ップしたい方。ぜひ一度、職場見学で現場の雰囲気を感じてくださ い。あなたの力を、ＮＴＳロジで存分に発揮してください。 |
| 事業所番号 | 1317-105408-0 |
| 法人番号 | 7012701003760 |
| ホームページ | http://www.nts-group.co.jp |
| 事業所の特記事項 | ＊退職金対象：総合職のみ ＊６５歳以降は、パート （時給社員）で継続可能／２０２２．５．１０斉藤さ んに確認 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は三鷹公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13170-03029761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
