ハローワーク秋田の管轄
求人番号：05010-20054751
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：11月26日（2日前）
- 応募期限：1月31日（あと64日）
秋田県初、自閉症スペクトラム障害に特化したサービス事業を幅広く展開しています。外部の専門家によるコンサルテーションを導入するため、初めての方でも安心してスキルアップが図られます。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 放課後等デイサービスにおいて小学生のお子様の個別療育支援やコミュニケーション支援などの業務です。毎月、外部の専門家のコンサルテーションを通して自閉症の特性及び支援、考え方等について指導をいただき、スキルアップが図られます。仕事の流れ１３時頃 出勤・支援ツール作成等１３時３０分 お子様の見守り・支援１７時頃 送迎見送り・片付け・掃除１７時３０分 退勤＊学校へのお迎え及び補助業務もあります。社用車（ＡＴ）使用変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
児童指導員の資格取得要件を満たす方（無資格でも大学や大学院で社会福祉学、心理学、教育学、社会学の課程を修了している場合や児童福祉施設で２年以上の実務経験がある場合は対象となります）
|
| 必要な免許・資格 |
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワード等の入力スキル |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：６名
|
| 勤務地 |
〒010-1425 秋田県秋田市御野場新町３丁目１３－５ |
| 最寄り駅 | 四ツ小屋駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
12時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日以内労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒010-1421
秋田県秋田市仁井田本町１丁目１９－２７「自閉症特化型生活介護事業所Ｋａｉ」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ羽越本線 羽後牛島駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊簡単なワークシートを記入していただきます |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊ミスマッチを防ぐため、応募前に見学に来て頂くことを推奨しております。希望の方はお問い合わせください。＊運転業務あり（社用車使用、ＡＴ、コンパクトカー）＊年次有給休暇の日数は、週所定労働日数が５日の場合の法定最低基準日数です。週所定労働日数により異なります。また、労働条件により加入保険は異なります。＊社内教育（スキルアップ）について 自閉症支援の専門家である水野敦之氏とコミュニケーション支援の専門家のネグロン先生（ＰＥＣＳ＝絵カード交換式コンサルテーションシステム）による社内コンサルテーションを導入しています。専門スキルの習得、支援のスキルアップが図られ、何よりもチーム全体のアプローチが出来る環境設定となっています＊弊社では会社のルールとして悪口を言わない、困っているスタッフがいたら昼休憩でもサポートする（昼休憩が取れなかった場合は１分単位で残業代を支給）を設定して職場内の人間関係において円滑で働きやすさを目指した取り組みをしております。【応募前事業所見学推奨 Ｂ９２】（ご希望の方はハローワークまでお申し出ください）＊変更範囲：会社の定める範囲 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 秋田公共職業安定所（ハローワーク秋田） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：佐藤 宏満 |
| 会社所在地 | 〒010-1421 秋田県秋田市仁井田本町１丁目１９－２７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成30年 |
| 資本金 | 280万円 |
| 事業内容 | 自閉症スペクトラムに特化した障害福祉サービス事業所です。自閉症の個々のユニークなニーズに応えるため、専門的なサービス提供と就労からデイサービスまで幅広い事業を展開しています。 |
| メッセージ | ＊ミスマッチを防ぐため、応募前に見学に来て頂くことを推奨しております。希望の方はお問い合わせください。＊運転業務あり（社用車使用、ＡＴ、コンパクトカー）＊昇給・賞与は会社の業績によって支給実績あります。＊年次有給休暇の日数は、週所定労働日数が５日の場合の法定最低基準日数です。週所定労働日数により異なります。また、労働条件により加入保険は異なります。＊正社員への登用実績あり。＊応募者のご事情を考慮して就業日数・時間を決定します。＊社内教育（スキルアップ）について 自閉症支援の専門家である水野敦之氏とコミュニケーション支援の専門家のネグロン先生（ＰＥＣＳ＝絵カード交換式コンサルテーションシステム）による社内コンサルテーションを導入しています。専門スキルの習得、支援のスキルアップが図られ、何よりもチーム全体のアプローチが出来る環境設定となっています【応募前事業所見学推奨 Ｂ９２】（ご希望の方はハローワークまでお申し出ください）＊変更範囲：会社の定める範囲 |
| 事業所番号 | 0501-617094-4 |
| 法人番号 | 4410001011942 |
| ホームページ | https://kai-ohana.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05010-20054751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
