ハローワーク栃木の管轄
求人番号:09030-01255751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月3日(68日前)
- 応募期限:5月31日(あと21日)
少数精鋭、社員一致協調
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 一般営業・現場立会・組立施工 官公庁・設計事務所等への製品提案営業 建設・土木業者への受注営業 見積・企画提案書の作成・工事関係書類の作成提出 製品搬入・組立設置及び立会・施工 営業エリア:栃木県・茨城県全域を3名体制で行います。 社有車使用 変更範囲:変更なし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
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必要な免許・資格 |
小型移動式クレーン運転技能者
あれば尚可 玉掛技能者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | パソコン・エクセル等(基本操作) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(90日 状況により変動あり)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒321-0216 栃木県下都賀郡壬生町大字壬生丁112-6 |
最寄り駅 | 東武宇都宮線 国谷駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
251,000円〜366,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 125日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒321-0216
栃木県下都賀郡壬生町大字壬生丁112-6 |
最寄り駅 | 東武宇都宮線 国谷駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 【応募の際の連絡先補足情報あり】 *駐車場あり:無料 *資格保有者優遇 |
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管轄ハローワーク | 栃木公共職業安定所(ハローワーク栃木) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:戸崎 勝巳 |
会社所在地 | 〒321-0216 栃木県下都賀郡壬生町大字壬生丁112-6 |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 公園施設、景観造形施設(遊具、あづまや、トイレ、ベンチ、案内 板等)の公共施設、民間施設への企画提案、販売施工、修繕・工事 一式 |
メッセージ | 少数精鋭。社員一致団結し事業の発展・地域社会の貢献にあたる。 真面目・正直者がバカを見ない企業である。 仕事を通じて人間性の向上を目指し社会に貢献する。 業績の結果を決算手当により還元します。 |
事業所番号 | 0903-614813-5 |
法人番号 | 7060001005754 |
ホームページ | https://tpa2022.com |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は栃木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「09030-01255751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。