ハローワーク越谷の管轄
求人番号：11120-03146551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月10日（28日前）
- 応募期限：6月30日（あと53日）
日本全国に店舗を展開している私たちしまむらは、新規出店と同時 にいろいろな業態を開発しながら、強力なチェーンストアとして一 層の発展を進めています。雇用保険１１０３－１００３０３－９
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 商品の入荷（検品）、陳列、売場管理からお客様への接客、レジで の販売を行って頂きます。 「主な業務」 ・商品の検品作業・商品の陳列・売場変更・商品と売場の整理 ・商品の移送と値下処理・レジ接客業務・店内外の清掃作業 ＜欠員補充による募集＞ 「変更範囲：変更なし」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２７４人
|
| 勤務地 |
〒342-0038 埼玉県吉川市美南５ー１１ー４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ武蔵野線 吉川美南駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,340円〜1,570円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額150,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 90分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒342-0038
埼玉県吉川市美南５ー１１ー４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ武蔵野線 吉川美南駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・交通費：社内規定に沿って支給 ・お子様の学校行事等お休みには配慮します。 ・学校のお迎え等対応し、当店夕方の休憩室はキッズスペースと してご使用できます。 ・日曜日休みも月に数回対応します。 ・週休２日、３日が自由に選べます。 「子育てと両立可能求人」 ＊事前連絡の上、面接日を確認してください。 ＊面接当日に応募書類を持参願います。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、 採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 越谷公共職業安定所（ハローワーク越谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 店長：石井 健治 |
| 会社所在地 | 〒342-0038 埼玉県吉川市美南５ー１１ー４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和28年 |
| 資本金 | 170億8,600万円 |
| 事業内容 | ２０代から５０代の主婦とその家族をターゲットとし、ファミリー が日常生活のために使用する衣料品、実用品、寝具、インテリア等 の豊富な商品を提供する事業。 |
| メッセージ | 週休２日制と３日制が選択可能 ４つの勤務時間があり プライベートとの両立が可能 賞与は年２回 約１ケ月分の給与と同等額の支給 社員買物優待制度 しまむらグループの商品を １０パーセント割引で購入できる 各種休暇制度 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業等 各種子育て支援 介護休業など 各種社会保険完備 福利厚生 財形貯蓄制度 従業員持株会 通信教育制度 ベネフィットステーション 社員登用制度 約７割の店長がパート出身 やる気があればキャリアアップ 継続雇用制度 ６０歳定年後 最長７０歳まで 継続雇用が可能 |
| 事業所番号 | 1112-913857-9 |
| 法人番号 | 6030001004272 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は越谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11120-03146551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
