給与はいくらですか？

報酬は以下のとおりです。時給：2,500円

テレワークは可能ですか？

完全テレワーク制（自宅勤務）です。

応募の後、結果が届くまでどれぐらいかかりますか？

応募してから3日以内に結果通知が届きます。

この会社の従業員数は？

21名です。内訳は男性12名、女性9名となります。

この求人の特徴はなんですか？

この求人は「将来性が高い」という特徴を持っています。「経済的欲求」を重視する方にピッタリな会社です。

【フルリモート】＜橋梁の設計スタッフ＞場所・勤務時間自由／高単価2500円 - 株式会社インフラマネジメント（ID：5487）の求人

Q: 給与はいくらですか？

報酬は以下のとおりです。 時給：2,500円

Q: テレワークは可能ですか？

完全テレワーク制（自宅勤務）です。

Q: この会社の従業員数は？

21名です。 内訳は男性12名、女性9名となります。

Q: この求人の特徴はなんですか？

この求人は「将来性が高い」という特徴を持っています。 「経済的欲求」を重視する方にピッタリな会社です。

業務委託・フリーランス
テレワーク
詳しくは下記の報酬欄でご覧ください

土日休み
週休2日
車通勤可能
学歴不問
定年後再雇用
未経験者歓迎
年齢不問
育児休暇あり
ボーナスあり
LGBTフレンドリー
有給休暇の平均取得10日以上
テレワーク
時短勤務あり

ドローン好きには溜まらない！ドローンの開発技術を活かしてドローンスクールの運営も行っています。
ドローンを使用した点検調査業務は弊社独自の技術です。意欲のある方はドローンの国家資格取得も支援しています。
2～3名の班体制で2、3班で現場対応します。先輩達と同行していきますのでじっくり業務の習得をして頂けます！
橋梁などの構造物は社会にとって必要不可欠。だからこそ安全管理を徹底して行います。営業職でも時には現場に行って調査を手伝うこともあります。
新入社員も分からないことがあればすぐに質問できる雰囲気です♪弊社の社員はほとんどが未経験から入社して活躍しています。
新設の自社屋です。休憩室が多数あり、社員1人1人がゆとりを持って働けるよう環境整備しています。

「経済的欲求」を重視する方にピッタリな求人です

この求人は将来性が高いという特徴を持っています。

インフラを守る重要な仕事です。景気に左右されることもなく、今後ますますニーズが高まる業界です。また、ドローン技術の開発に日々励んでおり、これからのAI社会に対応していきます。

報酬: 時給：2,500円

この求人は、以下の価値観から「経済的欲求」が選択されています

経済的欲求
社会的地位
自己成長
縛られない生き方
チームワーク

求人の概要

職種	【フルリモート】＜橋梁の設計スタッフ＞場所・勤務時間自由／高単価2500円
仕事の内容	当社は既設構造物（主として橋梁）の調査、診断、試験及び提案、ドローンスクールの運営・ドローン販売、導入サポートを行う会社です。高知県を中心に四国地方のインフラをつなぎ安全を守る仕事をしています。今回、橋梁の設計スタッフとして一緒に働いてくださる方を募集しています！【具体的には】 ◆橋梁の一般図面作成 ◆補修図面の設計 ◆損傷の補修方法確認 ◆補修工事に関する材料費等の見積もり作成 ■当社の強み：当社では「一社完結」を強みとしており、点検・調査に関わる全業務を牽引しています。交通誘導員から専門技術者まで業者の手配や連絡網も、当社が責任を持って行っています。～★☆彡★～★☆彡★～★☆彡★～「働き方改革関連認定企業」 ※健康経営優良法人（中小規模）認定正式応募前のご質問も受付中。個別のオンライン会社説明会も随時実施ていますので、ご興味ある方はお気軽にお問合せください。問合せ／採用担当：山崎　yamazaki@infra-m.co.jp ～★☆彡★～★☆彡★～★☆彡★～ ◇採用動画・社員＆代表インタビュー動画◇ https://www.youtube.com/watch?v=hh8vwRNlzvQ
仕事の目的	橋梁などの建設物の調査ニーズはますます高まっています。また、ドローンの開発販売など新しい事業展開も拡大しています。たくさんのニーズに応えるため、増員での募集です。

必要な技術や資格	『必須』橋梁の図面設計経験 ※学歴、年齢不問 ※打ち合わせ等で平日日中も稼働ができる方。
雇用形態	業務委託・フリーランス
報酬	時給：2,500円
オンライン面接	ありオンライン面接を導入した背景遠方の応募者への配慮、一時面接のみオンライン実施面接手段 meet-iin、Google meet
受動喫煙対策	屋内禁煙特記事項屋外喫煙所
休日	勤務日自由
福利厚生	◇ 完全在宅勤務 ◇ 服装自由「働き方改革関連認定企業」　※健康経営優良法人（中小規模）認定
勤務地	テレワーク（自宅勤務）
テレワークについて	テレワークの仕事環境パソコン貸与テレワーク手当なし
採用担当者	山崎香織（ヤマザキカオリ）
選考方法	書類選考→1次面接（人事）→適性検査→2次面接（担当部署）→最終面接（社長）
採用決定までの目安	書類選考から2週間程度
返信期限	いま応募すると、2025年6月16日18時までに結果通知が届きます。

女性の働きやすさ

産前産後休暇、育児休業休暇、介護休暇、子の看護休暇は制度として確立しています。
テレワークや時差出勤制度もありますので、家庭と両立しやすいように働き方を整えています。

株式会社インフラマネジメントの風土、スタッフ・従業員への姿勢

創立して15年の比較的若い会社ですが、社長自身が良いものはどんどん取り入れていく、新しい取り組みに前向きです。古い社風は一切ありません。
若手も活躍中で、社員一人一人が長く会社や社会に貢献してくれるよう、自己成長の機会も設けています。一人一人が学び続け、共に成長していく、そんな会社の風土があります。
また、チームワークが強い職場です。新入社員も先輩や上司に質問相談しやすい環境を作り風通しの良いコミュニケーションを全体で心がけています。

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会社情報

会社名	株式会社インフラマネジメント（カブシキガイシャインフラマネジメント）
会社ホームページ	https://infra-m.co.jp/
会社所在地	〒7818010 高知県高知市桟橋通二丁目12番11号
設立年月日	2009年5月
資本金	5000000円
従業員数	21名（うち、男性 12名　女性 9名）
事業内容	■土木、建築に関する工事の調査・企画・立案・設計・施工・工事監理等のコンサルティング業務 ■測量及び地質調査・資源調査ならびにコンサルティング業務 ■無人航空機（ドローン）に関する各種資格取得のための教室の企画・運営・経営 ■無人航空機（ドローン）を用いた点検・保守・撮影業務の請負 ■無人航空機（ドローン）の販売・修理・保守点検業務 ■農作物及び農作物加工品の生産、販売業
その他	役員紹介/ などはこちらから

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氏名
フリガナ
生年月日
性別	男性女性
現住所	郵便番号 ※郵便番号を入力すると、町名まで自動で入力されます。都道府県市区町村番地・詳細
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【フルリモート】＜橋梁の設計スタッフ＞場所・勤務時間自由／高単価2500円