ハローワーク下関の管轄
求人番号：35020-05684551
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月15日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと74日）
当社は「介護の労働環境や高齢者を取り巻く環境を良くしたい」と いう思いから、代表取締役（作業療法士）と有志で設立しました。 社員・高齢者の生活を第一に、一丸となって運営しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 〇法人内の施設またはその他のサービスの管理運営 〇主な業務は、サービスの実績管理、職員勤怠管理、人材育成、そ の他業務管理など 〇勤務は日勤帯です。 〇施設統括管理の責任者が指導等をおこないます。 〇キャリアパス制度とリンクした研修システムで、一人ひとりの 思いや希望に合わせて育成・支援していきます。 〇将来の幹部候補として指導をおこなっていきます ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
高齢者介護施設・病院等での現場経験があれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 看護師、准看護師、社会福祉士を持っている方も可能です いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 書類管理はパソコン・スマートフォンを使用します。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒751-0808 山口県下関市一の宮本町１－７－１７ |
| 最寄り駅 | 新下関駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
280,000円〜444,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,400円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 111日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
みらこ保育園（下関市王司）０歳～２歳児
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種や所持資格・配属部署等によって給与体系は異なります。給与
体系の見える化、キャリアパス制度とリンクした研修システムで、 一人ひとりがキャリアを描き選択できるよう支援しています。 |
| 復職制度 | あり
結婚・出産・育児・介護・その他やむを得ない事情（配偶者の転勤
に伴う引越しなど）で退職をされた方については、復職の希望があ れば基本的には再雇用させていただきます。 |
| 福利厚生の内容 | 【主な福利厚生の内容】 １．企業主導型保育園の優先利用 「みらこ保育園」と業務提携しています。保育料の割引及び会社の 補助（０歳～２歳に限り）があります。 ２．夏季休暇３日（取得期間６月～８月） ３．年末年始休暇４日（取得期間１１月～２月） ４．年間休日１１１日 ※２～４の対象は正社員 ５．資格取得支援制度 資格取得のために必要な研修等の費用を助成（所定の条件有） ６．社内研修 ・キャリアパス制度とリンクした研修システム ・外部講師による専門的研修の実施 ・外部研修への参加（会社負担） 【その他の福利厚生制度】 ・育児休業制度、介護休業制度 ・健康診断（会社負担）、予防接種（一部会社負担） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | １．新入職員研修 ２．キャリアパス研修 ３．法定研修（拠点委員会で運営） ４．専門研修（外部講師を招き研修を実施） ５．外部研修（研修費用は会社負担） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 介護・育児の両立支援制度 １．介護・育児休業／介護休業：要介護状態の家族を介護する必要 がある場合取ることができる。 育児休業：１歳、１歳２ヶ月に満 たないことを養育する場合に取得することができる。場合によって は、１歳６ヶ月まで可能。 ２．短時間勤務制度／介護・育児の為、１日の所定労働時間を短縮 できる。 ３．介護・育児（看護）休暇／対象家族の介護や子どもの世話（看 護）のために、１日、半日、時間単位で仕事を休むことができる。 当社では、男性の育児休暇も推奨しています。 ４．法定外時間外労働の制限／介護・育児（小学生就学始期）に携 わる従業員は、１ヶ月に２４時間、１年に１５０時間を超える時間 外労働が免除される。また、３歳に満たない子を養育する場合、事 業に支障が出る場合を除き所定外労働をさせることはない。 ５．労働基準法の深夜業によるの免除／小学校就学始期の個を養育 している者は、午後１０時～午前５時までの間労働させることはな い。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペース有 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒751-0808
山口県下関市一の宮本町１－７－１７ |
| 最寄り駅 | 新下関駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊給与体系の見える化を実施しています。 ＊能力評価を積極的に行っています。 ＊能力・意欲次第でキャリアアップが可能です。 ＊キャリアパス制度とリンクした研修システムがあります。 ＊外部研修・資格取得費用等、会社がバックアップします。 ＊有給休暇の積極的取得を奨励しています。 ＊入社後、新入社員研修があります。 （Ｅーラーニングによる動画視聴にて随時研修を行って います。） ※就業場所は、本部を中心とした勤務となります。研修を受けなが ら将来幹部に向けての指導をおこなっていきます。 ★求人票に表示されていない「求人ＰＲ情報」もあります。 窓口で印刷もできますので、是非ご相談ください。 【新下関付近】 令和７年５月２０日（火）９時３０分～（受付９時２０分～） ハローワーク下関２Ｆ会議室で「福祉のしごと相談会」を行います |
|---|
| 管轄ハローワーク | 下関公共職業安定所（ハローワーク下関） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：和田 耕一朗 |
| 会社所在地 | 〒751-0808 山口県下関市一の宮本町１－７－１７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 高齢者介護事業の運営（サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料 老人ホーム、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、訪問介護、通所 介護、居宅介護支援、給食・配食） |
| 年商 |
|
| メッセージ | 就業場所は、本部を中心とした勤務となります。研修を受けながら 将来幹部に向けての指導をおこなっていきます。 ある程度慣れてくれば現場を任せる事もあります。 介護以外の分野出身の方でも管理者としての経験がある方は是非と もご応募ください。もちろん経験がなくても応募は可能です。 当社は、介護・障がいサービスを通じて明るい将来へと導く会社 にしていきたいと考えています。是非とも一緒に会社の中心となっ て働く方を募集しています。 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 3箇所
|
| 事業所番号 | 3502-614782-3 |
| 法人番号 | 4250003001215 |
| ホームページ | http://www.inmylife24.com |
| 事業所の特記事項 | みもすそ川バス停 徒歩１０分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35020-05684551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
