ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-65226651
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月9日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと79日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＥＣサイト・医療系システムのジョブ実行確認、サーバ状況確認、ログ確認、簡単なプログラム改修などを行っていただきます。入社後は先輩がサポート、未経験者でも安心してスタート可能。手順書に沿って作業を進めてもらう形が基本ですが、合わせてシステムの要件や仕様も把握することによって、作業の背景や目的も理解した「より質の高い仕事」を目指してもらいます。また並行して、体系だった新人研修プログラムや、技術勉強会（自由参加・残業代有）、書籍購入補助、資格手当制度などもあり、あなたの新しい技術の習得を会社が全面的に支援します。いきなり難しい仕事は振りませんので、一歩ずつ頑張りましょう。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田二丁目１９番１号ビレヂ五反田５０１号室 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 190,000円 ～ 250,000円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | 勤務場所は自社での勤務の後、都内近郊の客先※となります。※本人の希望、居住地などを最大限配慮して決定します。また、定常業務のほかに、本人の希望と適性に応じた会社運営業務（総務、広報、企画、教育、システム、セキュリティなど）も担当してもらう体制を組んでおり、技術以外の面での経験も積んでいただくことで、視野の広い技術者を目指していただきます。会社業績、本人能力により昇給、賞与あり。残業代は１分精算。年１回の社員旅行、不定期開催の社内レク（ともに自由参加）もあり、社内に壁がなく円滑なコミュニケーションが図れています。また、年間休日１２５日以上、平日も定時後には習い事やスポーツジム（福利厚生の一環で法人会員契約）に通う社員が非常に多く、仕事とプライベートのバランスがとりやすい会社です。◆トライアルでの応募の方は面接選考、要ハローワークの紹介状◆トライアル雇用３ヶ月（労働条件：同一）◆常用移行の要件：勤怠に問題がなく、通常業務がこなせること◆有給休暇以外に、記念日休暇・リフレッシュ休暇制度もあり応募前の職場見学も大歓迎です。お気軽にご連絡ください＃２３区 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 株式会社オリーブディベロップメント |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田二丁目１９番１号ビレヂ五反田５０１号室 |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 大手企業や官公庁に向けたＥＣサイト、Ｗｅｂ系システムなどの設計・開発を行っています。“顧客・ユーザーの視点に立つ”をモットーに、日々世の中や人々に新しい価値を提供しています。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-65226651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
