ハローワーク木場の管轄
求人番号：13130-16797251
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：7月1日（15日前）
- 応募期限：9月30日（あと76日）
誠実に仕事に向き合い，やるべきことをやる，それ以外は自由が効 き，穏やかな社風。夏休みや年末年始などは大型連休もあり，休日 は年間１３０日前後になります。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派13-309034） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | １．電気制御装置の設計図を描く。使用ソフトはＡＵＴＯＣＡＤ， Ａ－ＣＡＤ ＤＥＮＫＩ，オフィスソフト等。 ２．電気制御装置の設計。客先から提供される仕様・資料を基に， 各種盤外形図や展開接続図，系統図を起こす。 ＊上記１と２両方こなせる方を歓迎しますが、１または２いずれか の業務を担える方も是非ご応募ください。 いずれかの業務のみを主担当として就業する場合， １：ソフトの操作ができれば設計の知識も実務経験も不問。 ２：ＣＡＤ操作ができなくても手書きで下図を描ければＯＫ。 とします。 ＊丁寧に指導します。時短勤務，パート採用も可能です。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
電気制御設計の知識
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | ＡＵＴＯＣＡＤ， Ａ－ＣＡＤ ＤＥＮＫＩ， Ｗｏｒｄ，Ｅｘｃｅｌ |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒135-0034 東京都江東区永代２丁目２２－５ 三景ビル１Ｆ |
| 最寄り駅 | 東西線 門前仲町駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
185,000円〜450,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 127日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・健康保険，厚生年金保険，介護保険，子ども・子育て拠出金 ・雇用保険，労災保険 ・住宅手当 ・通勤手当 ・慶弔見舞金制度 ・退職金制度 ・表彰制度 ・定期健康診断（年１回） ・休日年間１３０日前後（会社カレンダーによる） ・年次有給制度 ・産前産後休暇，生理休暇 ・育児休業，介護休業 ・特別休暇（冠婚葬祭） ・服装自由（但し，客先訪問時等は適宜相応しい服装で） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 仕事に必要な知識・技術を身に着けるべく社内研修制 度があります。その他，社外の研修やセミナー等への 自発的な参加姿勢を評価します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 組織としては，産前産後休暇，生理休暇，育児休業，介護休業とい った両立支援に資する制度があります。 また，代表自身も長年に渡って育児・介護と仕事を両立させてきま したので，一定以上の理解があります。 会社の制度として足りない部分があれば，できる限り調整しますの で，遠慮なくどんなことでも相談していただけたらと思います。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒135-0034
東京都江東区永代２丁目２２－５ 三景ビル１Ｆ |
| 最寄り駅 | 東西線 門前仲町駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊通勤手当は会社規定による ＊ご自身がどれに該当するか、１～４の番号を履歴書の余白に記載 の上、ご応募ください。 １．電気制御設計の知識・経験があり、ＣＡＤ操作もできる。 ２．電気制御設計の知識・経験はあるが、ＣＡＤ操作はできない。 ３．電気制御設計の知識・経験はないが、ＣＡＤ操作はできる方。 ４．電気制御設計の知識・経験がなく、ＣＡＤ操作もできないが、 習得の意欲はある。 ＊事前連絡のうえ、応募書類をお送り下さい。 書類選考後ご連絡 いたします。 ＃２３区 |
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| 管轄ハローワーク | 木場公共職業安定所（ハローワーク木場） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：飯塚 秀一 |
| 会社所在地 | 〒135-0034 東京都江東区永代２丁目２２－５ 三景ビル１Ｆ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和63年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 電気制御設計，ＣＡＤ又はオフィスソフトによる図面作成を主軸と しています。大手メーカーからの受注が多く，経営は安定していま すが，更なる事業拡大を目指しています。 |
| 年商 |
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| メッセージ | 電気制御設計の業界はニッチな市場です。それだけに、安定した 需要があります。お客様のニーズに応え、共に誠実に仕事に取り組 んでくれる方を募集します。 メインの仕事は、お客様から依頼された多種多様な図面を、ＰＣ を使って、正確かつ迅速に作図・修正し、納期厳守で提出する、と いったイメージです。大量の図面をチェックする根気や、図面の細 部に渡って整合を取る注意力等が求められますが、それは仕事を覚 えながら身に着けていただければと思います。何よりもまず、まじ めに、丁寧に仕事と向き合える方との出会いを期待しています。 初任給はおとなしめにスタートしたとしても、賃金には職能給が 含まれますのでやる気次第では高給も可能です。 少数精鋭の小さな会社ですが、それだけに社内の風通しもよく、 穏やかな雰囲気の中で、それぞれが黙々と図面に向き合っています 。これまで人間関係でギスギスしたことはありません。ですので、 休暇も取りやすい環境ですし、夏季・冬季・ＧＷなど、毎年大型連 休もありますので、旅行や帰省の都合もつけやすいかと思います。 何らかのご事情があり、弊社が希望する勤務形態では就労が難し い方については、できる限りの配慮・調整を試みますので、関心の ある方はまずご一報ください。 |
| 主要取引先 |
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| 事業所番号 | 1313-413019-4 |
| 法人番号 | 1010601022944 |
| ホームページ | http://sisco-a.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は木場公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13130-16797251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
