ハローワーク大宮の管轄
求人番号：11030-17128751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月2日（4日前）
- 応募期限：8月31日（あと86日）
要支援・要介護状態の高齢者に対し、真心のこもった介護サービス を届ける会社です。平成１７年３月に株式上場し、引き続き業務拡 大中です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 有料老人ホームの入居者様の健康管理・与薬・カルテ作成・協力医 療機関との連絡調整等のお仕事です。 ※ジャスダックへ上場しております。 ※応募前の職場見学可 ※ブランクのある方や介護施設未経験の方でも安心して働ける職場 です。 ※入居者 ６０名 ※夜勤なし 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒331-0822 埼玉県さいたま市北区奈良町２２－９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 宮原駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
236,670円〜356,630円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 〇資格取得支援制度 実務者研修がテキスト代の１３，０００円のみで受講可！ ※外部で受ければ通常２００，０００円ほど 介護福祉士・ケアマネ試験対策無料、ケアマネ試験費用・ 交通費・受講料全額補助、社会福祉主事、健康運動実践 指導者の半額補助 〇職員間で楽しく食べ飲みできます 忘年会費５，０００円（年１回） 歓送迎会費１，０００円（年２回） 〇契約社員、パート職員の方も社会保険加入の対象 （週２０時間以上） 〇慶弔見舞金 結婚祝金、出産祝金、弔慰金、遺族弔慰金、傷病見舞金等） 〇従業員の健康管理 インフルエンザ予防接種：半額補助（上限２，０００円）、 健康診断：全額補助（年１回） 〇永年勤続（１０、１５、２０、２５、３０、３５年） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 「入社時オリエンテーション」、「入社時研修」、「 介護技術研修」を業務内に実施。教育担当、相談窓口 担当２名が対応し、管理者との初日、１週間、１ヶ月 、４カ月毎の定期面談を義務付けており、様々な立場 からのフォローと相談体制があります。研修修了後は 希望のキャリアアップコースに進むことができます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 〇介護休業・介護休暇の取得実績あり。 〇時短勤務も相談に応じます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙です |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒331-0822
埼玉県さいたま市北区奈良町２２－９ |
| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線 宮原駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※入社お祝い制度あり。対象者には１０万円支給 ※制服貸与 ※社内研修制度あり （介護についての勉強会、介護福祉士やケアマネ資格取得の為の勉 強会等も実施） ※面接は就業先で行います。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく書 面での労働条件明示で義務付けられています。 ※事前に電話連絡の上、履歴書（写真貼付・全面自筆）、 職務経歴書、ハローワーク紹介状を下記までご郵送ください。 （書類選考ではありません） ≪書類送付先≫ 〒３３１－０８２２ 埼玉県さいたま市北区奈良町２２－９ 介護付有料老人ホーム ラ・ナシカさいたま 採用担当宛 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：座小田 孝安 |
| 会社所在地 | 〒331-0822 埼玉県さいたま市北区奈良町２２－９ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成12年 |
| 資本金 | 4億3,228万円 |
| 事業内容 | 介護保険事業、介護付有料老人ホーム |
| メッセージ | 当社はジャスダックに上場し、福岡を拠点に全国で１０６事業所を 運営しており、今後も業務拡大予定です。 ラ・ナシカさいたまは地上３階建、６０室の施設です。 ＪＲ高崎線宮原駅西口から東武バス北高入口下車徒歩１分、自家用 車通勤も可能な施設です。 業務内容は、バイタル測定・服薬管理・与薬・受診介助・往診対応 ・相談業務など看護業務全般を担当していただきます。 勤務時間は、８：３０～１７：００ １３：００～２１：３０の二 交代制で夜勤はありません。 給与面に関しては、経験年数に応じて算出させていただきます。 ブランクのある方や施設経験のない方も多く入社いただき、施設見 学は随時受け付けております。 ※求人トピックスと致しましては、ハローワーク・看護協会より入 社いただいた方を対象に『入社お祝い金１０万』を支給しておりま す。 （条件あり） 是非、この機会にご応募をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 1103-933209-4 |
| 法人番号 | 3290801004110 |
| ホームページ | http://www.cedar-web.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-17128751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
