ハローワーク 名古屋中の管轄
求人番号：23020-60797151
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：9月1日（12日前）
- 応募期限：11月30日（あと78日）
富士通ディーラーの施工部門が独立し、平成１１年２月に設立しま した。創業以来、確かな技術力と信頼を積重ね、安定した経営を続 けています。迅速で細やかな顧客対応が強みです。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派23-300461） |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ～確かな技術で次世代をつなぐ～ 電気・電気通信の分野で私たちと一緒に働きませんか ■主な業務（未経験者は先輩が同行しサポートします） ・建物内外の電気配線工事、通信ケーブル敷設 ・ネットワーク構築や電話設備の設置、調整、保守点検 ■対象地域／物件 ・主に東海３県／公共施設、オフィスビル、工場、屋外施設等 ■資格取得補助制度（資格取得に向けた研修や費用補助） ・国家資格、その他必要な資格への挑戦を支援 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可 電気・電気通信工事施工管理技士、工事担任者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ケ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒452-0815 愛知県名古屋市西区八筋町３５１番地（青木ビル１階） 本社 |
| 最寄り駅 | 名鉄犬山線・地下鉄鶴舞線 上小田井駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
201,500円〜345,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・従業員持株制度 ・手厚い健康診断（半日ドックの実施、脳ドックの費用補助） ・資格取得手当、業務時間内の講習参加可能 ・慶弔見舞金制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・災害補償制度 ・永年勤続表彰制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時研修、次世代リーダー研修、管理職研修など 能力、経験に応じた研修 ・現場で役立つ資格取得や安全教育受講の支援 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 時短勤務及び勤務時間の繰り上げ、繰り下げ制度を導入している。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒452-0815
愛知県名古屋市西区八筋町３５１番地（青木ビル１階） 株式会社シーアンドエス・コムズ 本社 |
| 最寄り駅 | 名鉄犬山線・地下鉄鶴舞線 上小田井駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ■仕事内容の補足 ・入社後、１～２年は先輩社員が同行し、基本となる施工を習得で きるようしっかりサポートします。 ・ネットワーク構築、電話設備工事に加え、監視カメラシステム、 無線設備工事、それらに付随する電気工事も行っています。 ■通勤について ・現場直行も多く、ほとんどの社員が社有車で通勤をしています。 ■有給休暇 ・有給休暇の分割制度があります。（入社時５日、半年後５日） ・ライフスタイルに合わせ時間単位年休（１時間単位）、半日年休 （午前、午後）の取得も可能です。 ・積立有給休暇制度があります。 ■健康経営（健康経営に力を入れています） ・健康優良法人２０２５の認定を受けています。 ・手厚い健康診断や脳ドック費用の補助が受けられます。 ■福利厚生 ・万が一、病気で入院した際は実費補償制度が利用できます。 ・専門家による各種相談窓口を設けており、健康・医療・介護・育 児・メンタルケア等の相談ができます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 名古屋中公共職業安定所（ハローワーク 名古屋中） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：包國 昭二 |
| 会社所在地 | 〒452-0815 愛知県名古屋市西区八筋町３５１番地（青木ビル１階） |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 事業内容 | 電気工事・電気通信工事を中心に社会に貢献できる設備工事を行っ ています。管工事や関連設備工事も行っています。 労働者派遣事業、職業紹介事業。 |
| 主要取引先 |
|
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
|
| 事業所番号 | 2302-222446-8 |
| 法人番号 | 7180001047751 |
| ホームページ | https://cs-coms.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 健康経営優良法人２０２５に認定されました。 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は名古屋中公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23020-60797151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
