ハローワーク青梅の管轄
求人番号：13160-03381451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月8日（26日前）
- 応募期限：6月30日（あと57日）
九州を中心に全国７５０店を展開するファミリーレストラン。低価 格、気軽に来店できる雰囲気、ドリンクバーの設置等地元密着型の レストランとして拡大中です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 ＊店長の仕事は、調理・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般 （従業員のシフト作成、食材発注、店舗設備保全、従業員教育等） です。 ＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者で あるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意して います。 ＊同業他社で店長職以上の勤務がある場合は、経験や能力を考慮 した上で、加給・優遇いたします。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒198-0024 東京都青梅市新町６－１５－６ ＪＲ青梅線 小作駅からバス→三ツ原工業会館 徒歩５分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 小作駅 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
208,000円〜265,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額16,100円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
社宅入居可
|
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
３年以内
|
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒198-0024
東京都青梅市新町６－１５－６ |
| 最寄り駅 | ＪＲ青梅線 小作駅 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 一般教養 |
| 特記事項 | ＊応募を希望される方はハローワークにて紹介状の交付を受けてく ださい。 ＊転勤の範囲について タイプＡ全国 タイプＢ近畿以東または中四国・九州 タイプＣ希望の都道府県内 タイプＤ自宅からの通勤県内。 ４つのタイプから選択できます。 入社後も定期的に勤務区分変更が可能 年２回 タイプＡ タイプＢを優先して採用 飲食店経験者歓迎 ＊マイカー通勤可、駐車場は無料です 「オンライン自主応募可」／「自主応募は紹介状不要」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 青梅公共職業安定所（ハローワーク青梅） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：穴見くるみ |
| 会社所在地 | 〒198-0024 東京都青梅市新町６－１５－６ |
| 従業員数 |
|
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 全国７５０店あるレストランです。勤務は本人の希望収入や休日を 申請できるシフト制が人気で、主婦が多く活躍中です。福利厚生が 充実しており、食事会やディズニーランド割引等あります。 |
| メッセージ | ジョイフルでは２０１６年に新しい人事制度を導入しました。 働く地域や勤務時間などをタイプ毎に区分し、その中で希望に沿っ た勤務スタイルを選択できる制度です。 また、国の基準を上回る育児、介護のための休業制度など、働く方 の様々な事情による休業や勤務時間短縮といったワーキングプログ ラムを整備しています。 株式会社ジョイフル北日本は全５０店舗を運営しております。 |
| 事業所番号 | 1316-915593-5 |
| 法人番号 | 3320001001417 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は青梅公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13160-03381451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
