ハローワーク熊本の管轄
求人番号：43010-09025451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月13日（52日前）
- 応募期限：5月31日（あと27日）
私たちは、人と社会に感動を与える皆様の良きパートナーとして、 ハードとソフトの両面から「日本のモノづくり」にトータルソリュ ーションをご提供する、総合エンジニアリング企業です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派43-010037） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 製造業界のメーカーへの提案営業。 熊本県内大手メーカー様との取引がメインとなります。 課題をヒアリングし当社技術サービスで解決します。 ■配属部署：エンジニアリング部 ■配属部門人数：１９名（内営業部１０名） 業務変更の範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
いずれかの経験があると尚可 ※年数不問
営業経験・製造業界（工場勤務等も含む） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ＰＣ基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３～６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒862-0954 熊本県熊本市中央区神水２丁目９－１ ＴＥＣＨＮＯ－ＣＲＥＡＴＩＶＥビル 県庁前バス停から徒歩５分
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
240,000円〜360,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度（規定あり） ◆永年勤続者表彰 ◆慶弔金 ◆自動車・バイク通勤可 ※駐車場有 ◆工具・事務用品・制服貸与（職種により変動） ◆外部セミナー参加制度 ※費用会社負担 ◆資格取得支援制度 ※費用会社負担 ◆産休・育休制度 ※男女問わず取得実績有 ◆定期健康診断受診 ◆ストレスチェック ◆社宅有 ※ご相談ください ◆Ｕ・Ｉ・Ｊターン支援 ◆ｅ－Ｌｅａｒｎｉｎｇ |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 勤務職種に関わらず、一定期間のマンツーマン研修・ 動画研修・実践研修を行っております。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・時差出勤、時短勤務導入 ・在宅ワーク対応可能（一部） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒862-0954
熊本県熊本市中央区神水２丁目９－１ ＴＥＣＨＮＯ－ＣＲＥＡＴＩＶＥビル |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前に応募書類を提出。書類選考後、面接日時等をご連 絡します。メールで提出希望の場合は電話にて問合せください。 |
| 特記事項 | 【テクノクリエイティブでの働き方】 ・１日のスケジュールは自分軸で調整 ・入社後は３ヶ月程度研修（座学、ＯＪＴ） ・社用車、業務用携帯電話支給（スマートフォン利用） ・事務関連備品もすべて貸与 ＊車通勤時：無料駐車場あり／公共交通機関利用時：定期代全額支 給 ■仕事のやりがい 技術者や営業社員及びその他部門と連携を図りながらの業務です。 労務管理や人事スキル・折衝力・論理的思考等を活かせ、 身につけることが可能です。新しいことを積極的に取組む風土で、 失敗を恐れず・挑戦力のあるメンバーが多く在籍。 切磋琢磨することができます。 ■福利厚生 勉強会・講習・内部研修・外部研修を実施。キャリア面談も実施し 理想とするロードマップを導くことも可能。 ＊オンライン自主応募可（自主応募の場合は、紹介状は不要） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊本公共職業安定所（ハローワーク熊本） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：三嶋 一秀 |
| 会社所在地 | 〒862-0954 熊本県熊本市中央区神水２丁目９－１ ＴＥＣＨＮＯ－ＣＲＥＡＴＩＶＥビル |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | システムインテグレーション事業、フィールドサービス事業 Ｒ＆Ｄ事業、ファクトリーアウトソーシング事業 ＢＰＯ事業、製品開発事業 |
| メッセージ | 事業拡大に伴い熊本内事業所が３箇所で運営を行っております。 １、熊本本社 ２、南関支店（熊本県玉名郡） ３、大津支店（熊本県菊池郡大津町） ■当社紹介 ＩＴ・製造業域において技術分野に特化した技術力を提供し クライアントのニーズに応える総合エンジニアリング企業です。 ■仕事のやりがい 技術者や営業社員及びその他部門と連携を図りながらの業務となり ます。労務管理や人事スキル・折衝力・論理的思考等を活かすこと ができ身につけることが可能です。ベンチャー気質があり、 新しいことを積極的に取り込む風土のため失敗を恐れず挑戦力があ るメンバーが多いため切磋琢磨することができます。 ■福利厚生 勉強会や講習、内部研修や外部研修を実施。キャリア面談も実施す るため理想とするロードマップを導くことも可能です。 永年勤続表彰や定期健康診断・ストレスチェックも実施中。 |
| 支店・営業所・工場等 | 9箇所
|
| 事業所番号 | 4301-112876-2 |
| 法人番号 | 3330001005094 |
| ホームページ | http://www.techno-creative.co.jp |
| 事業所の特記事項 | ★ブライト企業認定企業★ 県庁前バス停から徒歩５分 神水交差点から徒歩７分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43010-09025451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
