ハローワーク大阪東の管轄
求人番号：27010-60579051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月1日（14日前）
- 応募期限：2月28日（あと75日）
高い技術や多方面・多国籍に対応できる能力を持った社員を育成・ 派遣することでお客様に感動を届け、また社員全員が夢に向かい努 力できるよう社員とその家族の幸せを追求し続けます。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【概要】 関連会社システムの保守運用サポート案件。 ユーザーと開発部隊の間に立ち、課題・要望の一次受付やリリース までの調整・サポートを担当。 運用・保守・ヘルプデスクというより、ユーザー側の立場で積極的 に動き、円滑なコミュニケーションを図る役割を担っていただきま す。 関係者間での調整やコミュニケーションが求められるお仕事です。 【工程】 ユーザー対応／課題・要望整理／開発部隊との調整／リリース支援 ／引継ぎ 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | 一般的操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３か月（場合によっては６か月に延長））
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町４－６－１０ 南久宝寺Ｆｕｋｕｅ Ｂｌ．８階 |
| 最寄り駅 | ＯｓａｋａＭｅｔｒｏ御堂筋線 本町駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜270,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
・勤続年数２年以上かつ退職してから１５年以内の方
・「結婚・出産・育児・介護」といったやむを得ない理由や「転職 ・留学」などキャリアアップを理由で退職した方 |
| 福利厚生の内容 | ・休暇年間休日数１２５日 ・交通費全額支給 ・固定残業なし ・交通費全額支給 ・在宅勤務制度 ・資格取得支援制度 ・社員紹介制度 ・育児、介護、慶弔休暇 ・慶弔金支給制度 ・奨学金返還支援制度 ・社員旅行など |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 特になし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒541-0058
大阪府大阪市中央区南久宝寺町４－６－１０ 南久宝寺Ｆｕｋｕｅ Ｂｌ．８階 |
| 最寄り駅 | ＯｓａｋａＭｅｔｒｏ御堂筋線 本町駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く） |
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| 管轄ハローワーク | 大阪東公共職業安定所（ハローワーク大阪東） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：劉 世丹 |
| 会社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町４－６－１０ 南久宝寺Ｆｕｋｕｅ Ｂｌ．８階 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和4年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 企業様のプロジェクトが迅速に進行し、かつコストを削減するため に、技術的なサポートを提供いたします。主にシステム開発・ＥＲ Ｐソリューション・ＳＥＳ事業を行っております。 |
| メッセージ | 【挑戦を応援する社風】 当社は成長や新しい挑戦を行う上でとても良い環境です。 それぞれのスキルや才能を発揮し、新たな能力を身につける機会や 資格取得の支援もあるため、色々とチャレンジできる機会が多くあ ります。 【アットホームな社風】 上下関係に関係なく意見を自由に交換できる風通しの良い環境を大 切にし、社員同士の交流を深めるための食事会も定期的に開催して います。また、外国籍の方も在籍しているため異文化交流ができグ ローバルな視点でのキャリアを築くことができます。 【福利厚生の充実】 社会保険完備はもちろん、交通費一律支給、定期健康診断など、社 員が安心して働ける環境を整えています。長期的なキャリア形成を 支援するための安定した基盤を提供します。 |
| 支店・営業所・工場等 | 1箇所
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| 事業所番号 | 2701-641960-4 |
| 法人番号 | 1120001248749 |
| ホームページ | https://deepsea.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大阪東公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27010-60579051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
