ハローワーク松山の管轄
求人番号：38010-11676751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月1日（31日前）
- 応募期限：6月30日（あと59日）
オフプライス家具業界では国内最大級のチェーン店です。 仕入、物流、小売、フランチャイズ事業と多岐にわたる総合商社。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | オフプライス家具やインテリアをお客様のお宅へ２人１組で配送・ お部屋内へ設置をするお仕事です。一日約１０件前後のお宅へ配送 しています。 また、店内にて簡単な組立や展示入れ替え作業を手伝っていただく こともあります。 ほとんどが未経験からスタートしたスタッフばかりなので、経験の 有無は問いません。大型家具も多く、力が必要な仕事ですが、持ち 方のコツなど一から先輩社員が丁寧にお教えいたします。 ※総合職ですので、転居を伴う転勤の可能性があります。 変更範囲：キャリアアップに応じて販売など会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
５トン限定準中型自動車免許
あれば尚可 準中型自動車免許 あれば尚可 ２９．３．１１以前普通免許（ＡＴ限定不可）又準中型免許 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒340-0044 埼玉県草加市花栗４の１３ー１８ ビッグウッド草加店 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
286,509円〜286,509円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
就業規則により 退職理由に問わず復職（再雇用）
|
| 福利厚生の内容 | ◎福利厚生 ・通勤手当 ・家族手当 ・社内販売割引制度 ・産前産後・育児休業（取得実績あり） ・介護休業（取得実績あり） ・慶弔金制度 ・制服一部支給 ◎研修制度 ・新入社員研修 ・ｅ－ラーニング |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社後一定期間のＯＪＴ研修 ・ｅ－ラーニングを利用してのＯＦＦＪＴ研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒340-0044
埼玉県草加市花栗４の１３ー１８ ビッグウッド草加店 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・転居を伴う転勤の可能性がある総合職。 転勤時には、赴任支度料や社宅手当などの支給があります。 ・配送・販売ともに２０代～３０代の社員が活躍中です！！ ・マイカー通勤可：無料駐車場あり 交通費は距離の応じて支給（規定による） ※公共交通機関の場合、定期券代支給（規定あり） ・現在関東エリアを中心に出店しているため、関東エリア限定総合 職も同時募集 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 松山公共職業安定所（ハローワーク松山） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：杉浦 眞悟 |
| 会社所在地 | 〒791-1114 愛媛県松山市井門町７７番地１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和59年 |
| 資本金 | 9,452万円 |
| 事業内容 | 国内外からオフプライス家具やインテリア商品を仕入れし、 全国３２店の直営店舗と、２２店のＦＣ店舗での小売販売。 また、イランから輸入したペルシャ絨毯等の小売販売。 |
| メッセージ | ・２人１組で、オフプライス家具・インテリア商品の配送・設置業 務をしていただきます。前日に決定したルートで、１日に約１０件 前後の配送を行います。 ・あなたの希望や頑張り次第で販売職への転換、そして店長やエリ アマネージャーへとキャリアアップできる環境も整っています。 ・ほとんどのスタッフが未経験からのスタートなので、特に知識や 経験は問いません。入社後先輩スタッフが基本を一からお教えしま すので、未経験の方も安心してご応募ください。 ・配送に使用するトラックは準中型免許を必要とするトラックです 。入社後当面は先輩スタッフが運転しますので、お持ちでない方の ご応募も可能です。お持ちでない方はゆくゆくは必要な免許になり ますので、入社後の取得が必要です。（免許取得費用貸付制度あり ） |
| 事業所番号 | 3801-602341-6 |
| 法人番号 | 4500001003410 |
| ホームページ | http://www.big-wood.co.jp/ |
| 事業所の特記事項 | パート 勤務延長 ７０歳まで ６５歳以上のパートさんが店舗で販売員として活躍し ています。 |
この求人に似ている求人
地域の"くらし"を守る「事務系総合職/事務・運営、運行管理/」
東武バス株式会社 - 埼玉県 草加市
|
|
総合職/お鮨の「京樽」「回転寿司みさき」を支える仕事
株式会社京樽 - 埼玉県 草加市
|
|
「総合職」未経験歓迎/年休120日/フレックス&リモート相談可
株式会社グッドワークコミュニケーションズ - 埼玉県 草加市
|
|
働きやすさ抜群「総合職 」/原則定時退社
株式会社グローレンズ - 埼玉県 草加市
|
|
総合職/家電製品・モバイル商品の店頭販売スタッフ 他/未経験OK
上新電機株式会社 - 埼玉県 草加市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松山公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38010-11676751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
