ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-51374451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月9日（27日前）
- 応募期限：6月30日（あと55日）
フルサービス、リゾートホテルから宿泊主体型ホテル、温泉施設ま で幅広く手がけています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ホテルマイステイズ富士山展望温泉の夜勤フロントスタッフのお仕 事です。 ご宿泊のお客様のチェックイン・チェックアウトの対応、電話やイ ンターネットからの予約対応、翌日のチェックインに向けての事務 作業、館内や周辺施設のご案内、館内の巡回、大浴場の簡易清掃な どをお願いします。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・接客、販売経験者優遇
・英語が話せる方歓迎（日常会話程度） |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：０名
|
| 勤務地 |
〒403-0011 山梨県富士吉田市新倉２６５４ 「ホテルマイステイズ富士山 展望温泉」 |
| 最寄り駅 | 富士急ハイランド駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額1,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【正社員・契約社員共通】 ・各種社会保険完備・健康診断（年１回） ・従業員割引制度（ベストレートより１５％オフ） ・制服貸与（クリーニング費用全額サポート） ・産前産後休業・育児休業（最長３年） ・育児短時間勤務制度（子が小学校３年生まで） ・介護短時間勤務制度 【正社員のみ】 ・昇給・賞与（業績による） ・慶弔見舞金 （結婚祝金：最大５万円、出産祝金：最大１０万円 入学・卒業祝金：最大２万円等） 【パート社員】 ・各種社会保険完備 ・従業員割引制度 ・制服貸与 |
| 研修制度の内容 | 接遇英語集合研修（外部講師・年１、２回） マナー研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒403-0011
山梨県富士吉田市新倉２６５４ |
| 最寄り駅 | 富士急ハイランド駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊社会保険、有給休暇、休憩時間は法定通り ＜応募方法＞ 就業場所までお電話ください。 今後の選考についてお伝えいたします。 ＜対面面接につきまして＞ 弊社では新型コロナウイルス感染防止対策として、 下記内容のご確認をお願いしております。 ■ご来館時の手指消毒と、マスク着用のご協力 ■面接担当者のマスク着用による対応のご理解 尚、面接当日に体調がすぐれない方は、ご遠慮なくお申し出くださ い。面接日を変更いたします。 ＃英語使用 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：代田 量一 |
| 会社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木６丁目２－３１ 六本木ヒルズノースタワー１４階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 宿泊施設の管理および運営 |
| メッセージ | ●約８０％が未経験スタート フロントスタッフの内、約８０％が未経験からスタートするマイス テイズには、経験豊富な先輩スタッフによるＯＪＴ研修があります 。ホテル業界未経験者でも、丁寧な指導を受けることでフロント業 務を一から学べる環境です。 海外での経験を活かして活躍できます。経験を積んで社員登用にチ ャレンジすることも可能。 ●正社員がバックアップ マイステイズのフロントスタッフは正社員も多いため、アルバイト スタッフが“なんでもすぐに相談できる”環境です。 フロント業務での不明点や接客の悩みなども、気軽に打ち明けられ るフレンドリーな社風があります。 あなたらしい笑顔のおもてなしができるように、正社員のフロント スタッフがバックアップします。 |
| 事業所番号 | 1304-645334-5 |
| 法人番号 | 6010001146554 |
| ホームページ | http://mystays.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-51374451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
