ハローワーク高松の管轄
求人番号：37010-01055461
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：1月8日（5日前）
- 応募期限：3月31日（あと77日）
「安心のために」快適な空間づくりで変わりゆく暮らしを支えるという経営理念のもと活動しています。どのような環境の変化があっても変わりゆく暮らしを支えていくことが私たちの事業領域です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●設計や数字に追われず、現場管理に集中できる施工管理職です。住宅・店舗のリフォーム、リノベーション、新築工事における施工管理業務を担当していただきます。主な業務は、現場の工程管理、職人や協力業者との段取り調整、品質・安全確認です。設計や営業、見積作成は専任スタッフが担当するため、施工管理は現場管理業務に専念できます。現場状況に応じて、造作や下地対応などの軽作業を行う場合もあります。担当現場は同時に２～３件程度で、無理な詰め込みは行っていません。※変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
必須
建築業界で７年以上の実務経験のある人。
|
| 必要な免許・資格 |
二級建築士
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、Ｅメールなどの基本的操作 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒761-0313 香川県高松市下田井町５７３番地１ |
| 最寄り駅 | コトデン水田駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
278,400円〜301,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額35,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 資格取得支援制度制服支給制度（ジャケット、パンツ）フリードリンク制度（いろいろな飲み物を用意しています）フリーおやつ制度（飲み物だけでなくおやつも用意しています） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ベターライフリフォーム協会、ＴＯＴＯのリモデルクラブ店ＬＩＸＩＬリフォームネットなどを活用した研修 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 両立支援 | 出産休業母性管理休業育児休業看護休業介護休業あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋内禁煙、屋外指定場所あり |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒761-0313
香川県高松市下田井町５７３番地１ |
| 最寄り駅 | コトデン水田駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 勤務時間は８：００～１８：００（休憩１２０分）で、週休２日制、年間休日１２０日です。残業は月平均２０時間未満で、家庭との両立を考えた働き方が可能です。賞与は年１回（計２か月分）、昇給制度あり。資格手当、退職金制度（中退共加入）を整備しています。制服貸与、飲料・おやつ支給あり。来春には社屋の拡大を予定しており、より働きやすい環境づくりを進めています。現場経験を活かし、無理なく長く施工管理を続けたい方を歓迎します。＊オンライン自主応募可＊オンライン自主応募の場合はハローワークの紹介状を不要とするハローワークからの事前連絡のうえ、応募書類を事業所所在地に送付して下さい。書類選考後、面接日時等を連絡します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 高松公共職業安定所（ハローワーク高松） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：川村 和史 |
| 会社所在地 | 〒761-0313 香川県高松市下田井町５７３番地１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 350万円 |
| 事業内容 | 高松市内を中心に戸建住宅やマンションのリフォーム・リノベーション、木造戸建注文住宅の新築、店舗の改装などを行っています。 |
| メッセージ | 当社では、施工管理が「現場を整える役割」に集中できる体制づくりを行っています。営業・設計・施工管理を分業しており、施工管理が設計変更や数字調整に追われることはありません。工程判断や現場対応については、代表や設計担当と随時相談しながら進めます。一人で判断を抱え込む体制ではなく、困ったときにすぐ相談できる距離感を大切にしています。現場は、高松市東南部および近隣エリアが中心です。担当件数を抑え、品質と安全を優先した進行を行っているため、残業は月平均２０時間未満です。また、空き家再生や住まいの改善を通じて、地域の暮らしを支える仕事にも関われます。【企業の特長】地域密着型の建築会社として、住宅リフォーム・リノベーション・新築工事を行っています。営業・設計・施工管理の分業体制を整えています。社員数は少人数で、代表とも日常的に相談しやすい風通しの良い職場です。 |
| 事業所番号 | 3701-615934-1 |
| 法人番号 | 7470001013328 |
| ホームページ | https://mamas-saiyou.site/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「37010-01055461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
