ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-58085951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月23日（10日前）
- 応募期限：6月30日（あと58日）
健康を願う国民のみなさまへ安心と希望と勇気を届けたい私たちミ レニアは一層充実したサービスとなるよう、お客様の目線に立ち要 求の変化にお応えし続けることを目指してまいります
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 自治体や医療機関等への営業をサポートする営業補佐お仕事を お任せします。 （未経験者でこれから営業補佐や営業職を目指したい方でも可。 イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください◎） 【具体的には】 営業関連資料や管理書類の管理補佐、既契約先や新規営業先への 同行訪問、電話・メールでの連絡調整など まずは、営業担当の支援・補佐業務を担当しゆくゆくは営業活動に も参加いただきます。 医学会でのブース出展サポートなどで関東近郊や遠方への 出張同行もあります。 変更範囲：なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（試用期間３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒105-0021 東京都港区東新橋２－１８－３ ルネパルティーレ汐留２０１ ＪＲ線浜松町駅より徒歩９分
浅草・大江戸線大門駅より徒歩１０分 |
| 最寄り駅 | 新橋駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
272,160円〜272,160円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律67歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | １．通勤交通費あり：正社員上限なし、パート上限／５万円 ２．インフルエンザ予防接種の補助金あり。 ３．社会保険完備・健康診断・慶弔休暇・有給休暇・産休・育休（ 取得実績多数）・慶弔見舞金 ４．各種手当 ●託児所手当／上限２万５千円（支給規定有） オンコール手当１日／１７００円 ●緊急訪問手当：１件訪問につき４７５０円 ２２時－６時までは５７００円 ５．訪問ユニフォーム、防寒具、雨具あり（靴以外は弊社でご用意 いたします） ６．セントケアホールディング福利厚生：国内外２０万箇所以上の 施設・サービスをお得に利用できる会員限定の優待サービスあり、 ホットライン、ストレスチェックあり ７．退職金制度あり ８．年１回の社内評価による昇給制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 入社時研修プリセプター研修、ラダー制度、ＱＩミー ティング（勉強になると好評です♪）等、様々な研修 を用意しています。また研修期間終了後も年間５回の 面談や月１回研修を実施しサポート致します。併せて 研修センターを設置。実際に近い実習が実施でき新人 ベテラン問わず研修を行います |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒105-0021
東京都港区東新橋２－１８－３ ルネパルティーレ汐留２０１ |
| 最寄り駅 | 新橋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ◎今回募集職種の「営業補佐員」で所属いただく アライアンス事業部では主に簡易認知機能確認スケール 「あたまの健康チェック」を地方自治体、医療機関等へ 提供しています。 詳しくは≪あたまの健康チェック≫と検索でご覧いただけます！ 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断 ・慶弔見舞金 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇（年２日付与） ・産前、産後休暇・母性健康管理のための休暇・生理休暇 ・育児、介護休業・特別休暇 ・託児所手当 ・年１回の社内評価による昇給制度 〇皆さまからのご応募をお待ちしております。 ※加入保険・有給休暇・休憩時間は条件により法定どおり ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の方は紹介状不要です）＃２３ |
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| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：長野雄太 |
| 会社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋２－１８－３ ルネパルティーレ汐留２０１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成16年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 訪問看護事業：在宅医療の担い手としてお客様の自立支援を手助け します。アライアンス事業：簡易認知機能確認スケール「あたまの 健康チェック」地方自治体、医療機関等へ提供しています |
| 事業所番号 | 1304-673780-4 |
| 法人番号 | 4010001087503 |
| ホームページ | https://www.millennia-corporation.jp/ |
| 事業所の特記事項 | 働いているスタッフの様子を知りたい方はこちら！↓ 「ユーチューブ ホームケアミレニア」と検索でご覧 ください！ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-58085951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
