ハローワーク千葉の管轄
求人番号：12010-16135251
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：5月28日（4日前）
- 応募期限：7月31日（あと60日）
設立４年目・平均年齢約２７歳と非常に若い会社です。”皆で１つ の志を持つ”という理念のもと設立されました。資格支援（年間４ つ）など、個々のスキルアップにも注力しております。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 工具を用いての内装解体工事です。 現在はコンクリートのはつりや、ボードのばらし等、内装の解体を 主に行っておりますが、重機の資格取得を順次目指しており、今後 は建物一式での解体工事も行う予定です。 また、現場により手元作業がメインとなる場合もあるため、初心者 の方でも無理なく従事していただけます。 【業務内容変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒260-0022 千葉県千葉市中央区神明町５４３ 事務所は本千葉駅になりますが、現場作業員での募集のため、各現
場が就業場所となります。 |
| 最寄り駅 | 本千葉駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
280,800円〜345,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 105日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・建設キャリアアップシステム登録費無料。 ・１人年間４つの資格取得を目指せる資格支援制度を導入。各種資 格取得時の費用は会社負担、また資格取得日の日給も保証（会社経 由での資格申し込みに限る） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「不可」 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 就業場所が屋外となるため、各所の定めに従います。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒260-0022
千葉県千葉市中央区神明町５４３ |
| 最寄り駅 | 本千葉駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・基本的に応募いただいた全ての方とお会いします。面接当日に履 歴書などの応募書類をお持ちください。 面接日程につきましては、応募後、弊社より連絡いたします。 ・資格支援制度を導入しており、年間一人４つの資格取得を目指し ています。各種資格取得時の費用は会社負担、また資格取得の日給 も保障しているので、積極的にスキルアップを図れます。（会社経 由での資格申込みに限る） ・単身用の社員寮を用意しているため、通勤が難しい遠方の方でも 安心して勤務していただきます。弊社にて活躍した後、将来的に は地元で活躍したい・起業したいという思いのある方のバックアッ プも積極的に行っています。 ・経験者の方はもちろん、経験の浅い方・業界未経験の方の採用も 積極的に行っておりますので、お気軽にお問い合わせください。 ＊トライアル制度対象者は書類選考を行わず、直接面接を実施しま す。各奨励金対象者はハローワークでの職業相談が必要です。 トライアル期間中：賃金同条件 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 千葉公共職業安定所（ハローワーク千葉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：直 大志 |
| 会社所在地 | 〒260-0022 千葉県千葉市中央区神明町５４３ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和元年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 事業内容 | 千葉県・東京都を中心に、建設業（足場・解体・水道改修工事など ）を行っております。２０２２年１０月には建設業許可を取得し、 自社社員のみの現場も増やしていく方針です。 |
| メッセージ | はじめまして。 株式会社一志興業と申します。 令和元年６月に飲食業出身の社長を筆頭に設立致しました。 現在２２名（内２名が事務員）が従事しております。 平均年齢も約２７歳と、建設業界の中では比較的若い会社なので 活気があり、皆で１つとなって会社を盛り上げるべく日々頑張って おります。 建設業界に興味を持って頂き、弊社へ入社となった際には、 技術力という武器をその手に残していきたいと考えております。 資格支援制度の他、他県からの就業時には寮制度も設けております 。 ひとりひとりに寄り添った働き方（現場）を提供できるようお力添 えを致します。 お話だけでも構いませんので、お問い合わせ頂けると幸いです。 皆様にお会いできる日を心待ちにしております。 |
| 事業所番号 | 1201-627540-1 |
| 法人番号 | 8040001109721 |
| ホームページ | https://www.ichishikougyou.com/ |
この求人に似ている求人
建築施工管理/事務所解体～新築工事/即日就業OK/建築施工管理技術者募集
株式会社コプロコンストラクション - 千葉市 中央区
|
|
自動車解体スタッフ/残業一切ナシ!嬉しい昼食支給あり!プライベート優先の生活に
有限会社黒田商会 - 千葉市 中央区
|
|
公共工メインの現場管理スタッフ/賞与&昇給あり/年休110日/長期休暇有
株式会社田辺工業 - 千葉市 中央区
|
|
解体現場管理/未経験歓迎/学歴不問/ブランクOK/土日祝休み/残業代全額支給
株式会社暉技術 - 千葉市 中央区
|
|
土木施工管理/残業手当
株式会社トーホプラス - 千葉市 中央区
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は千葉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12010-16135251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
