の管轄
求人番号:15034-00720751
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:5月21日(8日前)
- 応募期限:7月31日(あと63日)
大手通信会社との契約有。県外の出張も希望があれば可能。ダブル ワークも可能です。勤務日数や曜日指定・選択も可能です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 通信会社の現場を中心に建設現場、道路工事、イベント会場等にお ける交通誘導警備業務(冬期間も同様の業務) ◆大手通信会社と専属契約をしており、年間を通じて警備業務あり 。 ※現場によっては、直行直帰の場合有(通勤手当を支給) ◇車貸与可(3ヶ月リース料会社負担、4ヶ月目~個人負担月25 ,000円) ※週1日から勤務可能 ◆応募前職場見学可(事前連絡要) 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒390-1701 長野県松本市梓川倭1863-19 G棟 松本営業所 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,000円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
7時00分〜21時30分の時間の間の2時間以上
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週1日〜週3日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:1日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒390-1701
長野県松本市梓川倭1863-19 G棟 松本営業所 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | 作業服/上着貸与 *各種保険の加入や有給休暇日数は雇用条件により法定どおりとな ります。 ◆Wワーク可<土日祝のみ勤務可能> |
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管轄ハローワーク | 上越公共職業安定所 妙高出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:佐々木 健一 |
会社所在地 | 〒944-0014 新潟県妙高市関川町1丁目3番5号 |
従業員数 |
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設立 | 平成21年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 交通誘導業務他 |
事業所番号 | 1503-615044-4 |
法人番号 | 7110001020756 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所 妙高出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15034-00720751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。