ハローワーク横須賀の管轄
求人番号：14050-03891351
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月17日（10日前）
- 応募期限：8月31日（あと65日）
「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ★扶養内ＯＫ★フルタイムＯＫ★ブランクＯＫ★ 認知症対応型共同生活介護グループホーム「花物語はまゆう」は１ ユニット９名の小さな施設です。 ・ご入居者様の日々の生活に寄り添い、支えるお仕事です。 食事の準備・誘導、掃除や排せつ、入浴、移動時などを身体介助 や見守り、声かけで支えます。家庭的な雰囲気の中、四季折々を 一緒に感じながらお散歩をしたり、レクリエーションなど行いま す。スタッフ間で情報を共有し、チームケアでサポートしていき ます。 ・おひとりお一人に寄り添った介護ができます。 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
介護経験あれば尚可
|
| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級
あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：企業全体で１２０名
|
| 勤務地 |
〒239-0814 神奈川県横須賀市二葉２－２６－２ |
| 最寄り駅 | 京浜急行本線 浦賀駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,162円〜1,231円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・通勤交通費 月実費５万円まで ・年次有給休暇 ・社保完備（加入条件あり） ・インフルエンザ予防接種補助 ・産前産後休暇／介護休暇／育児休暇 ・介護資格取得支援制度 ・慶弔金（正社員のみ適応） ・ご親族入居割引制度 ・お友達紹介キャンペーン有り |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時導入研修、介護技術研修、認知症基礎研修、 開所時研修 ・コンプライアンス研修、衛生管理研修、施設長研修 （施設長・管理者対象） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所有り |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒239-0814
神奈川県横須賀市二葉２－２６－２ |
| 最寄り駅 | 京浜急行本線 浦賀駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ・実際の社会保険・労働保険の加入は労働日数・時間による。 ・年次有給休暇は雇用条件により法定通り。 ・駐車場は台数限り有応相談。バイク・自転車可。 駐車場の自己負担はなし。 マイカー通勤の場合、規定により通勤手当支給あり。 ・入社後、社内導入研修やＯＪＴ研修にてサポートします。 ブランクのある方や未経験の方も安心してご応募ください。 ・働きながら無料で介護資格を取得できる制度があります（当社規 定有） ・面接日、勤務日数、曜日などご不安な事はお気軽にご相談くださ い。 ・社員登用制度あります。 ・施設のご見学承ります。 ★無資格の方は入社後【認知症介護基礎研修】をｗｅｂ受講してい ただきます。 ※日勤のみ、夜勤のみ相談可。 夜勤については１８歳以上 （労働時間・休日の制限（労基法第６０条）） ★夜勤１勤務の給与計算方法 時給×実働勤務時間＋夜勤手当になります。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 横須賀公共職業安定所（ハローワーク横須賀） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：江頭 瑞穗 |
| 会社所在地 | 〒239-0814 神奈川県横須賀市二葉２－２６－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | グループホーム「花物語はまゆう」の運営に係る業務全般。福祉に 関する人材育成。日本アメニティライフ協会は首都圏を中心に約２ ００ヶ所の様々な形態の「介護事業所」を運営しております。 |
| メッセージ | グループホームは、認知症の方が家庭的な雰囲気の中で１ユニット ９人の少人数で共同生活を行うことにより、認知症状の進行を穏や かにさせることを目的とした地域密着型サービスです。 グループホームは、まるで大家族で暮らしているような 明るくア ットホームな介護施設です。スタッフは、ある日は孫であったり、 娘であったり、時には憧れの人になってみたり・・・ 家族の一員のような存在です。 ぜひ一度、見学にいらしてください。 お待ちしております。 |
| 事業所番号 | 1405-616823-3 |
| 法人番号 | 2020001007809 |
| ホームページ | https://hana-kaigo.jala.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 定年制、勤務延長、退職金制度は正社員のみ適用 職務給制度はないが、職種により職務手当有 復職制度はないが、復職される方は多数有 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は横須賀公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14050-03891351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
