ハローワーク港北の管轄
求人番号:14150-17970151
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月1日(25日前)
- 応募期限:12月31日(あと66日)
「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフを追求するために生まれた会社です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 組織体制を強化するため、新たなメンバーを募集することに なりました。経理事務職の募集です。 ・現金出納帳のチェック、データ入力 ・伝票の仕訳、ファイリング ・電話対応、その他付帯する業務 *職場はアットホームな雰囲気です。 土日祝はお休みなので在籍者の多くは、プライベートと両立し 勤務しています。 変更の範囲:変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
経理業務経験者、会計ソフト入力経験者歓迎
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | 基本PC操作(エクセル、ワード、メール) データ入力あり |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:企業全体で120名
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| 勤務地 |
〒227-0047 神奈川県横浜市青葉区みたけ台5-10 |
| 最寄り駅 | 田園都市線 藤が丘駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,225円〜1,225円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・通勤交通費支給 月実費5万円まで ・年次有給休暇 ・社保完備(加入条件あり) ・インフルエンザ予防接種補助 ・産前産後休暇/介護休暇/育児休暇 ・介護資格取得支援制度 ・慶弔金(正社員のみ適応) ・ご親族入居割引制度 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ・入社時導入研修、介護技術研修、認知症基礎研修、 開所時研修など ・コンプライアンス研修、衛生管理研修、施設長研修 (施設長・管理者対象) |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒227-0047
神奈川県横浜市青葉区みたけ台5-10 |
| 最寄り駅 | 田園都市線 藤が丘駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | *面接日・入社時期は応相談。 *加入保険・有給休暇日数・休憩時間は雇用条件により法定どおり 適用。社保完備。 *常勤登用制度有り *事前にご連絡のうえ、応募書類を下記へご郵送ください。 書類到着後7日以内にご連絡致します。 【送付先:本社】 〒227-0047 横浜市青葉区みたけ台5-10 (株)日本アメニティライフ協会 採用担当宛 <仕事と子育てが両立しやすい求人> *職場は土日祝はお休みなので家事や子育てと両立している 職員多数! ・ブランクのある方、未経験の方も歓迎致します。 まずはお気軽にお問い合わせください。 |
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| 管轄ハローワーク | 港北公共職業安定所(ハローワーク港北) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役:江頭 瑞穗 |
| 会社所在地 | 〒227-0047 神奈川県横浜市青葉区みたけ台5-10 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 高齢者介護施設、事業所等の運営に係る業務。 |
| メッセージ | 株式会社 日本アメニティライフ協会は東京・神奈川県を中心に約 400箇所の様々な形態の介護事業所を運営しております。 各介護事業所での様々な事を本社の各部署でサポートしています。 介護施設がより良い運営ができるよう、影で支えるのが私たちの仕 事です。イノベーション意識をもって、仕事に取り組み業務改善を 進めています。 フォロー体制があるとはいえ、分からないことは自分で積極的に調 べたり、相談事を周囲に遠慮なく聞いたり、自分から学びに行く姿 勢はどんなお仕事にも必要です。学ぶ意欲を持てる方にピッタリで す。 基本土日祝日がお休みなので、プライベートも充実できます。 お気軽にお問合せください。 ※会社概要については、ホームページをご覧ください。 |
| 事業所番号 | 1415-617659-5 |
| 法人番号 | 2020001007809 |
| ホームページ | https://jala.co.jp |
| 事業所の特記事項 | 定年制、退職金制度、勤務延長については正社員のみ 適応。職務給制度はないが、職種により職務手当有。 復職制度はないが、復職される方は多数有。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は港北公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14150-17970151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
